我是铁路职工是劳务派遣工，但是我的工资比正式工的工资相差一半
我是铁路职工是劳务派遣工，但是我的工资比正式工的工资相差一半，还有各种福利也没有我该怎么办？
我是邮储柜员，是劳务派遣工，《劳务派遣合同》写明：薪酬由岗位工资、津贴补贴、绩效奖金、加班工资、福利等项目构成；与分行合同用工同工同酬，以岗定级；柜员的岗位工资1400元（基本工资），绩效奖金按相关绩效办法考核。 但是实际上住房养老金比相同岗位相同工作内容的正式工低，而相同岗位相同工作内容的正式工之间
劳务派遣人是否可转为正式工？如何维护劳务派遣人员的合法权益？
《劳动法》中规定：用人单位必须与劳动者签定劳务使用协议。连续一定时期使用同一劳务派遣人员，必须将其转为正式工。请问连续一定时期是多长时间？如果用人单位到时不将劳务派遣人员转为正式工，劳务派遣人员如何维权。
我和一家人力资源公司签订劳务派遣合同已经6年了，一直在XX集团XX铁路分公司工作，但我们和人家正式合同工的差别太大了，正式合同工工资是我们的3倍，并且我们没任何福利待遇，任何社会保险，每月连休息日也没，这太不公平了.我想问律师 这种待遇公平吗？合法吗？
因用人单位和劳务派遣违约解除合同，现在公司把职工的工资打到劳务派遣了，劳务把工资扣留不发了
因用人单位和劳务派遣违约解除合同，现在公司把职工的工资打到劳务派遣了，劳务把工资扣留不发了。本来是每个月25号发工资拖了快一个月了，怎么办？
你好，我想咨詢我是属于劳务派遣工人，但是每次领到的工资劳务公
你好，我想咨詢我是属于劳务派遣工人，但是每次领到的工资劳务公司都没有给我底薪而是按天算的这样的话每个月就少了一两百块钱，还有就是劳务公司也不给我们节假日放假的底薪工资，这样的做法我们应该如何维权呢
你好，我想咨詢我是属于劳务派遣工人，但是每次领到的工资劳务公
你好，我想咨詢我是属于劳务派遣工人，但是每次领到的工资劳务公司都没有给我底薪而是按天算的这样的话每个月就少了一两百块钱，还有就是劳务公司也不给我们节假日放假的底薪工资，这样的做法我们应该如何维权呢
在国企工作四年半没有保险每个月工资比正式职工少一半以上。是不
在国企工作四年半没有保险每个月工资比正式职工少一半以上。是不是在国企工作三年以上是给转正的？
我是铁路职工，是劳务派遣，同样的职位我们的工资比正式工的工资少3000块
我是铁路职工，是劳务派遣，同样的职位我们的工资比正式工的工资少3000块，这符合我们劳动合同法吗？如果不符合我要怎么做呢？请帮忙出出主意谢谢！还有我们劳务派遣工大概有几千人在为铁路工作 。
我是铁路职工，是劳务派遣，同样的职位我们的工资比正式工的工资少3000块
我是铁路职工，是劳务派遣，同样的职位我们的工资比正式工的工资少3000块，这符合我们劳动合同法吗？如果不符合我要怎么做呢？请帮忙出出主意谢谢！还有我们劳务派遣工大概有几千人在为铁路工作 。
我是铁路职工，是劳务派遣，同样的职位我们的工资比正式工的工资少3000块
我是铁路职工，是劳务派遣，同样的职位我们的工资比正式工的工资少3000块，这符合我们劳动合同法吗？如果不符合我要怎么做呢？请帮忙出出主意谢谢！还有我们劳务派遣工大概有几千人在为铁路工作 。
