原单位领导擅自把我在单位的档案销毁,和我8年的工龄,统筹一并销毁我该怎样维权
原单位领导擅自把我在单位的档案销毁,和我8年的工龄,统筹一并销毁我该怎样维权,找回工龄统筹
81年参加工作在原单位服务公司上班,93年调入国企一个三产,现单位把所有人(10人)的档案丢了,原单位不存在了,我现到退休年龄,人力资源不给算统筹缴费11年工龄,开任何证明不认,现单位让我自己办,说你自己退休自己不操心谁操心,我跑了好多地方无果,请问我该咋办?
位领导发生严重纠纷,很快他们单位把他的工资调整到科员级别,而且销毁他的档案
位领导发生严重纠纷,很快他们单位把他的工资调整到科员级别,而且销毁他的档案,目前老人家,有当地组织部的复印档案,可以证明他退休时是副科(工程师),93年申请工伤的资料,可以证明他的履历。这种情况老人还有希望恢复到副科级别,或者按照新规定恢复到专业技术类的高级工程师,还需要掌握什么证据比较有利。
请问各位,我以前在一家企业单位工作,工龄22年,现在档案在人事局托管
请问各位,我以前在一家企业单位工作,工龄22年,现在档案在人事局托管,我想问一下,假如把户口变更为农村户口对将来办理退休有没有影响?求答谢谢
我是86年固定工,单位05年改制,违规不让我选择留用改制后的新单位,08年4月登报通知我去单位办理07年12月31日解除劳动合同手续,不发给经济补偿金,也不让上班,养老保险买到02年3月,职工医疗保险买到10年7月,我该怎么办
公司擅自调动我工作我不去,又让我参加所谓的培训学习其目的裁员,我不去领导说后果自负,我该如何维权
公司擅自调动我工作我不去,又让我参加所谓的培训学习其目的裁员,我不去领导说后果自负,我该如何维权。