本人2011年1月18日,出差时,在高速上出的车祸,导致右大腿粉碎性骨折,右胳膊骨折.已经报了工伤,还没批下来,我想咨询下,从1月18号到工伤批复下来之前,我的工资待遇应该是什么样的,和批下来之后的工资待遇. 本单位发的钱有,工资总额,包括,基本工资,效益工资,安全奖 奖金总额,包括,加班工资,通讯费,大干奖,过节费 其中工资总额是要扣税的,奖金总额是不扣税的. 请问,我的工资待遇应该是什么样的. 现在单位不给我开加班工资,效益工资也只给我一半
我从2006.09.22至2008.07.30期间在深圳富士康科技集团工作，期间2007.01.15那天因工负伤，工伤鉴定为九级伤残。 并于2007年底从工伤保险基金按九级伤残获得一次性伤残补助金，8个月本人工资，结算的月平均缴费工资为2300多元。 然而，在我今年7月30日离职以后，本应由公司赔付的一次性工伤医疗补助金（2个月本人工资）
本人于去年5月工作时受伤，起初公司不愿办理工伤。在10个月后，我主动找到劳动部门，成功办理后，公司赔偿了我伤残补助。可是从去年5月至10个月后这段时间，公司一直给我的是病假工资，而不是原本的工资。 我想问：按照法律，我应该拿病假工资或是原本的工资。 注：工伤鉴定拖了10个月时公司的原因。
我在今年3月23日工作时受伤，已经做了工伤认定，伤残等级鉴定正在办理中，医生说至少需要有3个月的疗养锻炼。因为公司发放工资要扣押一个月，所以今天才是发放4月份工资的日子，公司说养伤期间没有工资，做法合理么？
律师： 你好！ 我朋友因工伤死亡，在邮政部门任职。因是重组家庭，所以与现任妻子并未注册结婚且已经同居近3年时间，已怀孕6个月。请问这能作事实婚姻来享有抚恤金吗？能作为财产分配对象吗？腹中小孩能作为未成年人享有赔尝金或抚恤金吗？ 谢谢
你好!各位律师，6月12有一批高三的经中介介绍去了广州的一家厂做暑假工，因为很多同学受不住，做了一个星期就全部辞职了，办理好了全部离职手续，但是厂家却说要等到7月20号才能结算工资，然后就各自回家，等到了7月20号还在厂做的暑假工都拿了工资，却唯独做了一个星期这批没有结算，就用各种理由说还没有整理出资料（理由
1.劳动合同中没有约定绩效工资这一项；2.工资实际发放过程中按照岗位工资（80%年薪）+绩效工资（20%年薪）来发放，绩效工资年底发；3.现在想辞职，今年已经扣发的绩效工资有6个月了，大概6000元；4.问：能要回这一部分绩效工资吗？
律师好，我父亲2001年为武汉一家公司当临时工的时候不慎由脚手架落下高位截瘫。法院审理几次后终审判决该公司应赔付21万左右。可至今仍未到账。最近在我们这个法院申请强制执行成功，但是法官说需要让我自己调查提供其公司的对公账号或者是公司资产等能证明其公司具有赔付能力的证据。我现在只身来到武汉江岸法院旁住下，但
我在北京市通州区次渠镇的联东模板厂上班有一年多了，现在我的母亲在老家得了偏瘫住院，家中两个孩子一个五岁多一个两岁的急需我回去照顾，我上个月14号已经向领导申请辞职了，按规定这个月14号我就可以领工资回家了，可是他们说现在公司人少，感动啊这个月底吧，我干到了月底，他们又说，再干一个月，我很生气，他们说现在
