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申请劳动仲裁我提交的这些证据可以赢吗?

我是2010年7.1号进公司做前台(收银)到2011年6月16号期间公司没与我签订劳动合同,没有缴纳社会保险。故我离职。公司扣押我半个月工资,以及200元押金。申请劳动仲裁,我有工作的工牌,工服,还有所有开发票的明细,开票人都是我本人,仲裁当时调解,调解不成,老板只肯补交保险,但不愿支付双倍工资,否认拖欠我工资,更诬陷我偷她钱,公司是去年2010年7月28号开业的,但是她的营业执照是2010年10月20号发的,仲裁说只能照营业执照时间来计算,但是我有2010年7月31号在公司穿工服配工牌和员工在店里合影的照片,马上就要开庭了,我不知道这样的话我能打赢官司吗?或者我还要准备些什么!

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提问人:liulina8644
提问时间:2011-07-24
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申请工伤保险待遇的劳动仲裁需要提交哪些证据

我在原单位发生工伤,但离职时公司拒绝支付工伤医疗补助金和再就业补助金,我为此已经申请劳动仲裁,请问我应该提交哪些证据 我已经被认定为工伤,并被鉴定为职业病和工伤伤残等级为9级

katewjm 已过期 2009-08-28 回复(9)

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对劳动仲裁不服准备起诉,是否还要提交原来的证据那些在仲裁委提交的证据除了证言外,其它的都是被双方质证过的,不过,仲裁程序一点也不严谨,根本就不按《仲裁法》所要求的程序来,现在本人要提交新的证据,是否还要提交原来的证据

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DSXDENG 已过期 2010-10-12 回复(4)

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hAE9288 已过期 2010-10-21 回复(4)

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TSQ3796 已过期 2010-10-24 回复(2)

请问如何申请劳动仲裁?离职后可以吗?

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是否还可以申请劳动仲裁

我是于2010年9月1日此与单位解除关系,但是单位是于9月27日才正式盖章签字给我书面文件。10月8日才签定什么样给补偿金的协议,但协议内容又不符合我的要求。在此之间我都是一直在和单位协商关于补偿金的问题,当时他们是说可以给补偿金的, 叫我在等他们领导开会通过后才给我答复,但就是一直没有得到他们领导说法。这个事

韦武 已解决 2010-11-23 回复(2)

公司加大劳动量变相降工资可以申请劳动仲裁吗?

我们公司这个月开始强制要求我们提高产量。我的工作是计件制的,按以前的规定是完成最低指标,单只产品价格是7元。但是现在完成以前的指标的话单只产品只有5元。如果按照新规定工作的话会大大增加工作难度和致使我们疲劳操作,而且可能会导致我们加班(这样的加班是没有加班工资的)。这样的情况我可以申请劳动仲裁吗?

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我可以委托别人替我向劳动仲裁部门送达证据吗?

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赵志芳 已解决 2010-11-28 回复(5)

领料单可以作为申请劳动仲裁的证据吗

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