我公司要辞职提前一个月打辞职报告才可以走不扣工资，现在我打了辞职报告下个月才走

我公司要辞职提前一个月打辞职报告才可以走不扣工资，现在我打了辞职报告下个月才走，但是公司现在不忙工人太多了就让我现在就走，不走就掉到别的岗位去做，我说不让我做就把工资发给我没必要把我调走，但是他们说非等到放假才结工资，我现在想拿到工资可以拿到吗

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提问人：ask20151129osv
提问时间：2015-11-29

我是在八月末辞职，公司提前一个月扣五险，现在公司要从我八月工资扣我九月份的公司那部分的五险，九月份我都离职了，这样做合法嘛

ask20150828i6m 已过期 2015-08-28 回复(1)

会计辞职，已经提前一个月交了辞职报告，有人来交接，但是公司已账目不清楚为由不办理离职手续，可以直接走吗？走的话，公司是否可以扣我工资？

天下乌鸦一般黑023 已关闭 2015-09-19 回复(0)

您好请问我提前一个月交了辞职报告但是不知道领导没批，我一个月后可以离职吗？工资压一个半月，工资百分百发放吗？如果不百分百发放要怎么解决啊

ask201509205qo 已过期 2015-09-20 回复(1)

求助，我和公司签订了一份聘用合同，现在我在提前辞职了，公司扣留了我最后一个月的工资，说是合同中写的违约金，我看了下劳动合同法，说是只有有培训和保密协议的才能约定违约金，请问我还能要回我最后一个月的工资么？有没有什么详细的法律条款支持我去要回工资。谢谢各位律师！求解决！！

1442977199 已过期 2015-09-23 回复(1)

求助，我和公司签订了一份聘用合同，现在我在提前辞职了，公司扣留了我最后一个月的工资，说是合同中写的违约金，我看了下劳动合同法，说是只有有培训和保密协议的才能约定违约金，请问我还能要回我最后一个月的工资么？有没有什么详细的法律条款支持我去要回工资。谢谢各位律师！

1442977199 已过期 2015-09-23 回复(3)

求助，我和公司签订了一份聘用合同，现在我在提前辞职了，公司扣留了我最后一个月的工资，说是合同中写的违约金，我看了下劳动合同法，说是只有有培训和保密协议的才能约定违约金，请问我还能要回我最后一个月的工资么？有没有什么详细的法律条款支持我去要回工资。谢谢各位律师！

1442977199 已过期 2015-09-23 回复(1)

我因家里有急事，没提前一个月打辞职报告，就不干了，现在公司扣我一个多月工资没发，请问这一个半月的工资该扣吗？

ask201509276fg 已关闭 2015-09-27 回复(0)

我因家里有急事，没提前一个月打辞职报告，就不干了，现在公司扣我一个多月工资没发，请问这一个半月的工资该扣吗？

ask20150927a30 已过期 2015-09-27 回复(1)

我在快递公司做机动人员拿固定工资，我提前一个月打了辞职报告领导也批准了，现在一个月满了要走，可公司不给结工资，要等两个月才能拿到。我该怎么办？

ask20151003zy7 已关闭 2015-10-03 回复(0)

您好，我是大四的学生，现在在一家公司实习，之前公司说过辞职要提前走一个月交辞职报告，但现在因临时有考试，想要辞职，但交辞职报告到考试之前不到一个月，公司说不发一个月工资算自动离职，这样的规定合理吗？要怎么样才能把工资要回来

ask20151014fw6 已关闭 2015-10-14 回复(0)