我是一个劳务派遣员工,在公司近3年,现在要裁员,我可以得到什
我是一个劳务派遣员工,在公司近3年,现在要裁员,我可以得到什么保障?
我是一名劳务派遣员工,我所在的用人单位因为营业不景气,需要裁减人员,我和劳务公司签定了3年合同,现在劳务公司要求把我直接凋到其他地方的公司工作,继续履行我和劳务公司余下的2年的合同,我不同意劳务公司这样的做法,但是劳务公司对我们说,如果我不去其他地方的公司工作,一切安旷职处理!我想请问他们这样的做法合法吗?我可
你好,我是一个劳务派遣工,现在劳务公司和用人单位要把我转入另外一个公司签订合同
你好,我是一个劳务派遣工,现在劳务公司和用人单位要把我转入另外一个公司签订合同,我们拒签了,可以拿到赔偿金吗
你好,我是一个劳务派遣工,现在劳务公司和用人单位要把我转入另外一个公司签订合同
你好,我是一个劳务派遣工,现在劳务公司和用人单位要把我转入另外一个公司签订合同,我们拒签了,可以拿到赔偿金吗
公司员工手册规定迟到算旷工,现在以这个理由辞退我,可以得到赔偿吗
公司员工手册规定迟到算旷工,现在以这个理由辞退我,可以得到赔偿吗,可以申请劳动仲裁吗?
律师您好!我是劳务公司刚派遣的临时工,做了一个礼拜了,进的厂和劳务派遣时候说的有出入
律师您好!我是劳务公司刚派遣的临时工,做了一个礼拜了,进的厂和劳务派遣时候说的有出入,我不满意,如果离职能拿到工资么?合同说没到期要扣七天工资,所以不给
老板想裁员就说把员工调到另一个地方工作,我提离职,可以得到赔
老板想裁员就说把员工调到另一个地方工作,我提离职,可以得到赔偿吗?