在厂里和值班领导发生纠纷被打,左眼下有一处大约2公分的伤缝合

在厂里和值班领导发生纠纷被打,左眼下有一处大约2公分的伤缝合,上颌也有处1公分多的缝合,鼻骨骨折,请问这样构成什么样的伤

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提问人：ask20151122isp
提问时间：2015-11-22

我同事在厂发生纠纷把同事打伤，后经厂里领导私下解决赔偿，开始厂里讲的解决好可以正常上班，可上班有二十天厂里又不让上班了让等通知，可等了半个月了也没接到处理结果，要是开除的话能拿到补偿吗

ask20150619kw8 已关闭 2015-06-19 回复(0)

我们厂里发生工伤事故厂领导要扣我们全体员工工资，说我们违规操作伤员损失多少钱就我们全体员工出。这合法吗？我们应该怎么办啊？

ask20150707ahx 已过期 2015-07-07 回复(1)

我在单位上和同事发生纠纷，我出手用茶盖打了对方造成轻微伤。厂里已处理了我，对方到派出所要求拘留我。如果拘留会是多少天

ask20150708pet 已关闭 2015-07-08 回复(0)

和城管发生纠纷派出所扣押24小时以后还没放人，说是要等上级领导的指示，还不让我们探望，这样合法吗

ask20150708zob 已过期 2015-07-08 回复(1)

律师你好，我在厂里上班，因为工作与管理发生纠纷，管理带八人将我打至轻伤一级，如果私了，我应索赔多少合适

ask20150811anv 已过期 2015-08-11 回复(2)

位领导发生严重纠纷，很快他们单位把他的工资调整到科员级别，而且销毁他的档案，目前老人家，有当地组织部的复印档案，可以证明他退休时是副科（工程师），93年申请工伤的资料，可以证明他的履历。这种情况老人还有希望恢复到副科级别，或者按照新规定恢复到专业技术类的高级工程师，还需要掌握什么证据比较有利。

ask20150819fvd 已关闭 2015-08-19 回复(0)

上班期间，领导带头出去喝酒，员工回家期间发生车祸厂里有责任么？领导有责任么？

ask201509297mz 已过期 2015-09-29 回复(1)

您好，因为和别人发生纠纷，被对方用板凳砸伤，右眼眉缝合了4针是什么伤

ask201510019io 已过期 2015-10-01 回复(2)

上班没什么活做、无聊看了一下手机被领导看见了、和他发生纠纷被他停止上班、公司开除我、请问我该怎么办

ask201510160o7 已过期 2015-10-16 回复(3)

因与领导发生纠纷，后15日没有上班，现单位要以无故旷工开除我，单位没有我的档案，请问单位要写开除我的的话，是否会记录在保险里，找下一个工作会有影响吗？他们会看到我是被开除的吗？通过5险可以看出我是被开除的吗？在线等，谢谢

ask2015101965s 已关闭 2015-10-19 回复(0)