辞工了,工资不是一次结清吗?为什么一定要分批领?我可以告吗?
我们公司的工资制度(5月1日领3月份工资,6月1日领4月份工资)压一个月,可是我辞工了,老板也同意了,但是不能一次结工资,我即将离开了,想一次结了,老板却说不行,要按公司规定领,五月一日领一次,六月一次领一次,请问有这样的规定吗?
我是酒店的一名收银台管理员,帮前厅管理公积金,里面还有上月发放的前厅奖金,共10000元左右,被外来人员在下午4.10分盗窃,这也是我们酒店的下班时间,但是下班有管理人员值班,前门也有值班员,也就是这个时候发生了盗窃。现在酒店领导不给我发工资,压了我3个月的工资,还有年终奖,共6000左右,我想知道我在这个事件中
我在一家私营的小厂上班,都三个月了,那个小厂没有营业执照,类似以前自家的加工坊,当时跟老板也没有签订劳动合同,工资等一些事宜都是口头协议的,没有任何的书面协议。由于那个厂要上12 个小时,两个班次。我真的吃不消了,前几天就跟老板辞职了。当结算工资时,老板以没有多钱威由,不给结清工资了。我该怎么办?该怎
我在一家私营的小厂上班,都三个月了,那个小厂没有营业执照,类似以前自家的加工坊,当时跟老板也没有签订劳动合同,工资等一些事宜都是口头协议的,没有任何的书面协议。由于那个厂要上12 个小时,两个班次。我真的吃不消了,前几天就跟老板辞职了。当结算工资时,老板以没有多钱威由,不给结清工资了。我该怎么办?该怎
做外贸业务员4各月想辞职,但是每月10号发工资。现在20号了。怎么要求老板将这个月工资结清
做外贸业务员4各月想辞职,但是每月10号发工资。现在20号了。怎么要求老板将这个月工资结清给我呢。我还没有提出辞职,担心老板不给我工资,如果不给该怎么办呢?我这个月即将交保险,因为知道在这边肯定工作的不久,省的到时候走的时候转保险麻烦。所以这边的保险还没有交过
员工自动离职用工单位是否要结清工资 单位工资结算是5。25号到6.25号,我是6月7号交的辞职报告,现在因为其它原因想在6.29号不做了,厂里不发5.25号到6.25号这一个月的工作合理吗?
没有理由就把我给辞退了 现在我想让他把我的工资结算 他总是拖着要等到下月发工资 我要离开这里 我想他现在就结清
我在一家物流公司上班2个月了 公司没有与任何同事签订劳动合同 现在连4月的工资都没有发放 我在一个月前提交了辞职报告 现在我想离职 可老板以经济紧张为由不给我结工资 说要我过几个月来拿 请问我要怎么样才可以尽快拿到工资