请问合同期内单方终止合同违法吗？另一方可以提什么样的要求？我的情况有些复杂
请问合同期内单方终止合同违法吗？另一方可以提什么样的要求？我的情况有些复杂，早在二十年前咱家就承包了粮库酒厂，直到粮库解体之后就跟粮食局承包，每年年初交租凭费，开始也没有合同只是双方互相认可，后来在2010年签了份租期十年的合同，并有同意我重建厂房的批文。可如今局领导换人了，并说老领导转走之前开过会说将整个粮库(其中包括我们酒厂)都承包给另一个，他们这么做合法吗？我的合同还有效吗？他们并没有通知我也没说和我解除合同，我能认为我的合同还有效吗？另外一个承包方可以向我要租凭费吗(我们并未达成协义)？他可以不租我吗？我可以继续履行合同或是要求赔偿吗？谢谢
你好，请问老板和员工之间签订合同未到合同期开除员工，可以要求
你好，请问老板和员工之间签订合同未到合同期开除员工，可以要求赔偿？工资可以要求立马结清？
装修公司使用假冒伪劣建筑材料且合同期已满，我是否可以要求终止合同？
您好！请问装修公司没有按照合同约定的材料制做阳台窗户，房主一再要求整改施工方置之不理。房主28日找材料生产厂家来人鉴定为假冒该厂的材质后，施工方在未告知房主的情况下，于29日即昨天私自拆除了假冒材质制做窗户（房主有劣质窗户照片及生产厂家来人鉴定的系假冒产品的证明材料）。合同约定用假冒材质双倍赔偿。我是否
单位单方违法解除合同，如果我主张是无效的劳动合同，是否可以要求单位支付经济陪偿金？
单位违法解除合同，我主张该劳动合同制订过程采取了协迫手段，应当是无效的劳动合同，主张劳动报酬项无效，是否可以同时要求单位支付经济陪偿金？
进入公司时未签订劳工合同，工作5个月后公司要辞退我，请问我可以要求些什么？
我是2015年6月进的公司实习3个月一直到现在（2015.11.10）期间为签订任何合同，现在公司以我工作能力不足、工作态度不认真（莫须有的）说要换岗，我不同意就说要辞退我，并且只给我10天的时间就必须走人，现在我应该要做些什么，可以要求怎样的补偿么？
公司被外资收购，要求解除劳动合同，现在合同还没有到期，请问这种情况是否属于违法解除劳动合同？可以要求
公司被外资收购，要求解除劳动合同，现在合同还没有到期，请问这种情况是否属于违法解除劳动合同？可以要求一年给两个月工资的双倍赔偿吗？
