我已为同一个老板工作十几年了 从他手下第一家（工作十年上），调到第二家（现工作三年），如今告知要辞退本人。 他说，第一家已注销，补贴由第二家算起，只能给一个月的补贴。 问，这是否合理？我该怎么办？
本人在一家事业单位干了15年的临时工，可不可以要求单位招为正式工，能不能要求单位发和正式工一样的工资和福利？
在同一单位服务，签2次合同后转换合同主体，对劳动者是否该付补偿金
在同一单位服务，签2次合同后转换到中智签合同，对劳动者是否该付补偿金（因为剥夺了劳动者签无固定期合同的权利），谢谢！
94年开始在同一个国有单位工作了17年一直是单位的骨干到现在也没有签劳动合同
94年开始到现在，在同一个国有单位工作了17年一直是单位的骨干到现在也没有签劳动合同，工资非常低，有养老保险、医疗保险、工伤保险，没有失业保险，和公积金。现在想离开这个单位，我有哪些赔偿和补偿吗？
我是2004年1月4日被单位聘用，至今近八年了，最近由于单位合并，我即将被解聘。我听说受聘八年，单位就无权解聘我了，这种说法对吗？有何法律依据吗？ 何为双倍补偿
我在中山小榄一私立学校工作，2005年8月23日入职，单位劳动合同采用一年一签，都是每年放暑假前匆匆忙忙让我们签上姓名及聘用时间，交到负责人事的行政手上，学校并没有马上盖章签字，新学期开学后，也不还合同给我们，有人去问，或是说不在这里，或说学校还没签。聘用时间上也有空缺，7 月X日到期，新的合同要求从9月签起
婚后买了老公单位的福利分房，房产证上写了我的名字，我怕老公在外面有什么事影响到房子，不离婚要怎样就可以归我一个人的所有权？
我是大二的学生，现在学校强制我们到指定的单位实习，我不想去指定单位想到其他同类的单位，然后学校以毕业证为威胁，说我们如果不听安排会影响实习成绩为理解拒绝我们的请求我想问学校的做法是否合法，不合法我们该怎么做？
