单位打击报复穿小鞋，逼迫辞职可以要求补偿吗？

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提问人：ask201511183x0
提问时间：2015-11-18

06年7月2日到原单位工作，试用期一月结束后未签劳动合同，但持续工作到09年10月25日，随后辞职。期间一直未交要老保险，请问能否要回补偿或追缴养老保险？期间节假日及加班工资能否追加要回

兔宝妈妈已过期 2013-09-17 回复(2)

你好，我们单位从去年开始就不规律的晚上加班，一般是5点半下班，加班到8点左右，但是从来没有发加班费，单位的说法是只有周六日加班才发加班费，平常8小时以外加班不算加班费，我8月底离职了，现在还没有处理劳动关系，请问我是否可以要求单位补发之前超过8小时工作制部分的加班费？需要什么证据？要是要求补偿，需要什么

4925 已过期 2014-09-28 回复(9)

主动提出辞职，是否可以向单位要求补偿之前没交的保险

1552588455 已过期 2015-05-03 回复(9)

胃癌，单位解除合同，要求个人写辞职报告后，才给补偿，这样作可以吗，谢谢

胃癌，单位解除合同，要求个人写辞职报告后，才给补偿，这样作可以吗，谢谢。

13166270519 已过期 2015-09-16 回复(5)

我可以要求原单位补偿我五年前的社保吗？之前原单位只给我上了最

我可以要求原单位补偿我五年前的社保吗？之前原单位只给我上了最后三个月的社保

ask20151012ed0 已过期 2015-10-12 回复(7)

我在公司工作6年没有交社保，我辞职可以要求补偿吗

ask201510169tu 已过期 2015-10-18 回复(2)

我在公司工作五六年，现在自己自动辞职，可以向公司要求补偿吗？