我在A公司工作6年,劳动合同是一年一签,但是不是连续性,期间有断档。最后一份合同是今年2月份到期。我于今天生小孩休假3个月,之前公司承诺回原来的工作岗位,但是上班后给我进行调岗,并要求签定劳务派遣书。我生小孩单位生育险是去年才上的,未到一年,帮未享受到报销,休假期间单位也未给开支。另外,我们是周日休息,周六上班,但劳动合同上写此工资包括周六加班费。请问我可申请周六加班费的补偿吗,还有以上情况,我可享受到那些补偿。谢谢。另外,辞职要是提前一个月申请,是否可以补偿。
我在乡里公路干活时让搅拌机打到下颚鉴定8级!事发是2006年。鉴定时2011年3月!在这期间一共进行2次手术!这期间双方协商未果!现在还要进行3次手术!想走法律程序我可以得到些什么赔偿?
前几天我弟骑电动车带着他老婆(身孕三个月)在西环路上从北向南行驶被一辆面包车机动车从后面撞了一下,伤情(弟媳妇做B超时显示胎盘有血块,医生治疗方案,保胎、消除血块。现住院有一周左右,血块基本消除)。交警队责任认定机动车全责,请问病人出院后可以申请那些赔偿?赔偿的具体标准?婴儿出生后如果有问题与这次是
你好,我的合同马上就要到期了,公司给我签了续签通知,正是的合同还没有给我。现在一位同事要走了,他们要把他的工作强加给我又不加薪,还说这就是任务,只有接受要么公司可以考虑不用我。假设我不接受新的工作,公司开除了我,会补偿我3各月工资吗? 我在那里呆了三年。急,急需回复谢谢
你好,我在倪氏海泰工作四年多没有给我上保险我是否可以要回相应的赔偿
你好 我2006年11月30日进入倪氏海泰工作,2011年3月12日离开在这期间没有给我上保险,并且与我们签订的合同是假的没有公司的盖章,我能要会赔偿吗
2010年1月入职,到现在公司没买社保,可以得到那些赔偿?需要补缴社保吗?可否要求公司赔现钱?需要哪些证据?
我弟在工作岗位突然晕到,送望医院已经死亡。死因不明。现在工伤认定以下来,就等社保赔偿,社保局现在问我们要火化资料,已经有死亡正明了。我该怎么办。现在要求厂方补偿交通费’误工费’救济金和对家属精神尉问金。厂方只出一万,我觉的太少了
公司没有节假日,工资发的是现金,不和员工签劳动合同,没有5险一金,我工作两年,请问可以要求赔偿吗?
西安地区的,如果我要求赔偿应该怎么去做,国际假日都不放,也没有所谓的加班费,不和你签劳动合同,工资发的是现金,不交5险一金,说是满3年才交,是机械加工企业,规模还蛮大的 1000人左右,都是这样的情况,我工作两年了,辞职也是无奈,是否可以要求赔偿?如果不赔偿我该用哪些法律维护自己的权益?知道的帮帮忙,谢谢
在一家外资公司工作近4年,中间3年多没有劳动合同,可以要求赔偿吗?
2007年10月入职,当时签了一份为期不足3个月的劳动协议。该协议自2007年12月底到期后公司没有和我再签劳动合同。到今年6月份因工作地点变更才签了一份补充劳动协议,生效日期为今年5月1日。因不满公司出尔反尔收回部分福利承诺,继而7月份公司又在未通知本人的情况下单方面削减住房公积金,现在不想再为这家公司工作准备提
青岛地区.公司调动我的工作岗位我能否拒绝? 如果协商不了.我自己辞职的话.是否可以要求赔偿?
1我是技术人员.因为部门领导对我有意见.所以想把我调到别的部门.从技术岗位调动到普通岗位. 2部门领导以我不能胜任原工作岗位为由.让我调动到别的部门.其实只是一些小问题.根本不会造成大的印象.也就是说.我完全能胜任原岗位工作. 2这次调动岗位.没有任何的文字性的协议让我签.也没有上级领导与我谈.请问我是否可以拒