我是一个大学实习生，因有事需离职回家。但未满与中介签订的合同日期，公司以此为由，不予批准

我是一个大学实习生，因有事需离职回家。但未满与中介签订的合同日期，公司以此为由，不予批准。否则算是自离，当月工资拒不发放，实习鉴定表不予盖章，实习作废。现在我不知道该怎么做，不知道他们这样做是否合法。希望能给我解答！在此谢谢你们了。

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20151117jp0
提问时间：2015-11-17

我的试用期已经过一个半月了，但是公司一直以财政调整为由不予签订劳动合同，请问我现在提出离职我能享受双

我是2013年3月4日入职，当时签订了公司内部的试用期合同，合同日期为2013年3月4日--2013年6月4日，到转正的时候我向领导提出申请，但领导一直以财政调整为由不予签订劳动合同，现在是2013年7月8日，超过一个多月了，请问我现在提出离职我能享受双倍工资和要求公司补缴我的养老保险吗？我还能得到其他方面的赔偿吗？

948917592 已过期 2013-07-08 回复(3)

我是学生工，公司以和中介签了合同为由拒绝我离职！与公司的合同是两年，工作了一个月

我是学生工，公司以和中介签了合同为由拒绝我离职！与公司的合同是两年，工作了一个月！并且中介还说提前离职扣工资，我们没与中介签任何协议！我该怎么办！

ask20150224bw6 已过期 2015-02-24 回复(1)

未与公司签订劳动合同，也未购买社保，提出辞职未满一个月离职，公司以此为由，扣工资怎么办

wyhyn0321 已过期 2015-04-24 回复(4)

我是一个大学实习生，我和公司签订了一份实习合同。规定一个月实习工资2000元

我是一个大学实习生，我和公司签订了一份实习合同。规定一个月实习工资2000元。可是因为迟到了十次，他扣了我1040元。我们面试时候说好九点上班的，可是他八点五十五分打卡就算我迟到了，我并不知道，所以才迟到那么多次。请问公司这样合理吗？因为不是劳动合同，是实习合同。我不知道劳动合同中规定的不能扣除总工资20%并

ask20150716euq 已关闭 2015-07-16 回复(0)

我是一个大学实习生，我和公司签订了一份实习合同。规定一个月实习工资2000元

我是一个大学实习生，我和公司签订了一份实习合同。规定一个月实习工资2000元。可是因为迟到了十次，他扣了我1040元。我们面试时候说好九点上班的，可是他八点五十五分打卡就算我迟到了，我并不知道，所以才迟到那么多次。请问公司这样合理吗？因为不是劳动合同，是实习合同。我不知道劳动合同中规定的不能扣除总工资20%并

ask20150716euq 已过期 2015-07-17 回复(1)

在快递公司做一个多月，有事要回家，提前辞职了领导也批准了，但是急用钱

在快递公司做一个多月，有事要回家，提前辞职了领导也批准了，但是急用钱，老板不结工资怎么办，今天才一号非要我等到十五号

ask20151101gav 已关闭 2015-11-01 回复(0)

合同签订的是杭州山东两地办公，现在公司发邮件说一个月内不到新办公地点就自动离职

合同签订的是杭州山东两地办公，现在公司发邮件说一个月内不到新办公地点就自动离职，赔我两个月我不同意，我现在怀孕了不方便，我可以提出劳动仲裁赢得几率大吗？他一个月之后宣布我离职合法吗？

ask20151106wgu 已过期 2015-11-06 回复(1)

在实习开始时签订了劳动合同，到工作一个月之后还没发我合同，现在想辞职可以不办离职手续么

在实习开始时签订了劳动合同，到工作一个月之后还没发我合同，现在想辞职可以不办离职手续么，上了社保还在实习期

ask20151106b89 已过期 2015-11-06 回复(5)

本人大四实习生，实习期间跟公司签订一年，试用期2个月，转正后可以离职吗

本人大四实习生，实习期间跟公司签订一年，试用期2个月，转正后可以离职吗，需要赔偿金吗

ask20151109512 已关闭 2015-11-09 回复(0)

你好，我和公司签订合同，我没有提前一个月提出书面申请，直接离职的，老板就以此为借口扣我工资和押金，合

你好，我和公司签订合同，我没有提前一个月提出书面申请，直接离职的，老板就以此为借口扣我工资和押金，合同里面也规定了要买社保，但是老板也没给我买社保，我申请仲裁，可以拿回我的钱吗

1447289864 已过期 2015-11-12 回复(4)