公司强制一个月后的工人计件制！工价很低！做出的不良不但没钱要还扣之前的工资

公司强制一个月后的工人计件制！工价很低！做出的不良不但没钱要还扣之前的工资！合法吗？

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提问人：ask20151109l7v
提问时间：2015-11-09

，工人请假一个月后说不想干了，要最后一个月工资，公司应给予支付吗？由于是个体没有签订相关合同，也没有严谨的公司制度，但说请假准了，又说不干了，公司不同意，她不来上班，发短信要最后7天工资。

ask20150716qmx 已过期 2015-07-16 回复(1)

如今想提早离职，但是公司因为之前去旅游之前签了一份合约为由，扣押了一个月的工资，还要求赔偿全部费用。不知道公司拟的合同是否具有法律效力，而且我的劳动合同已经过期，那份旅游的合约对劳动者很不公平。公司扣押我工资是合法的吗？

ask20151004rmv 已关闭 2015-10-04 回复(0)

我是一个农民工，叫了几个人在一工地做工，因为老板给的工价低我叫的工人工资付不出来，老板不加价也不管这个事，我该怎么办？（我与老板签了合同）

ask20151027usp 已过期 2015-10-27 回复(3)

你好，我想咨询一个法律问题，公司因为欠工人工资半年多，工人开公司的车做抵押，就是公司给工资员工还车，现在车子的车主又不是老板的名字，这样有没有触犯法律

ask2015103036l 已过期 2015-10-30 回复(2)

公司停产了，工资也停了，但是停产之前一个月工资都不发，说没接到货款，没有钱发，都两个月了，请问这该怎么办呢？？？

ask20151101ekk 已过期 2015-11-01 回复(1)

公司停产了，工资也停了，但是停产之前一个月工资都不发，说没接到货款，没有钱发，都两个月了，请问这该怎么办呢？？？

ask20151101ekk 已关闭 2015-11-01 回复(0)

您好，我之前在一家商标代理公司上班，辞职一个月后，说我做错了转让资料要扣我一个月工资，但资料都是给她签字检查的，她现在不给我工资，房租也没交，我怎么办才可以要回工资呢

ask20151102v7y 已关闭 2015-11-02 回复(0)

工人在公司打架公司有权拿一方工资给另方赔赏吗？公司有权强制执行吗？

ask20151107qcj 已过期 2015-11-08 回复(1)

工人在公司打架公司有权拿一方工资给另方赔赏吗？公司有权强制执行吗？

ask20151107qcj 已过期 2015-11-08 回复(1)

工人在公司打架公司有权拿一方工资给另方赔赏吗？公司有权强制执行吗？

ask20151107qcj 已关闭 2015-11-08 回复(0)