劳动法对于工伤怎么规定的？造成工伤事故公司可以罚我们的钱吗？

劳动法对于工伤怎么规定的？造成工伤事故公司可以罚我们的钱吗？公司罚款三百五百可以开票不盖章吗？不想和公司闹僵怎么投诉？

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提问人：ask20151107r4u
提问时间：2015-11-07

我在厂里工作有4年了，我的劳动合同也到期突然公司把我安排到另一岗位底薪会降到400-500左右，这时我不同意续签会有补偿吗？？？还有他这样降薪是合法的吗？？我该怎么来维护我自己呢？？？原岗位取消了，公司不续签原岗位合同怎么办？

jin465045847 已过期 2010-10-14 回复(1)

请问新劳动法对于劳动合同快到期公司员工降薪是怎么规定的？如果我接受不了降薪我自己不续签合同我会有补偿

我在厂里工作有4年了，今年我做的这个岗位公司已经取消没有这样的岗位，要通过考核来定下一个岗位。这时考核阶段还没有结束，而我的劳动合同也到期，公司要我先续签到另一岗位的合同，底薪会降到400-500左右，这时我不同意续签会有补偿吗？又是怎样来赔偿我的。还有他这样降薪是合法的吗？？根据最新的劳动合同的哪条条列来

jin465045847 已过期 2010-10-14 回复(4)

请问我们公司付费在百度推广的网站客户点击会进入别家公司网站里,给我们造成经济损失怎么处理?可以报警处

请问我们公司付费在百度推广的网站客户点击会进入别家公司网站里,给我们造成经济损失怎么处理?可以报警处理吗?

jsjmsy 已过期 2013-06-20 回复(3)

在上班场所被本公司大巴车撞伤造成左腕粉碎性骨折可以同时报事故和工伤吗

我是深圳巴士集团大巴司机，20早上6点左右因为自己的车被本车队车挡住开不出来，要自己同事帮忙倒车，在倒车时被他的车撞到，当时被车夹道在俩车里，后来送往医院被诊断左腕粉碎性骨折

陈华北已过期 2013-11-22 回复(7)

想咨询一下、、与公司签订的合同没有在我们个人手上、我们怎么可以要回来？公司没有按照劳动法标准发放节假

与公司的合同都没有在我们个人手上、、现在我们每个月都要加班一百多个小时的班！之前与公司签订了一份被自愿的加班申请、想多赚点钱、、现在公司却没有按照节假日三倍的标准给我们发放薪水、另外、我们一整月每天都要加4个钟头的班、也没有按照劳动法的标准补贴、快要过年了、、还在这样执行、、我们怎么样才可以维权？需

18688394992 已过期 2013-12-29 回复(2)

想咨询一下、、与公司签订的合同没有在我们个人手上、我们怎么可以要回来？公司没有按照劳动法标准发放节假

想咨询一下、、与公司签订的合同没有在我们个人手上、我们怎么可以要回来？公司没有按照劳动法标准发放节假日的补贴、我们现在可以怎么样去争取？需要准备什么对我们有利的相关资料？

18688394992 已解决 2013-12-29 回复(1)

您好，工伤事故，工厂一直拖欠不给办理，对于我们受害一方，怎么

您好，工伤事故，工厂一直拖欠不给办理，对于我们受害一方，怎么处理会比较有利呢？谢谢

ask20150414ymi 已过期 2015-04-14 回复(5)

公司没有按劳动法规定一月36小时加班，超时加班劳动着可以按劳动法得到赔偿吗？

超时加班费怎么赔偿的

袁志斌已过期 2015-06-02 回复(5)

合同到期后，没与公司续签合同，期间发生工伤事故，这种情况可以赔偿吗要怎么做

合同到期后，没与公司续签合同，期间发生工伤事故，这种情况可以赔偿吗要怎么做，请高人指点谢谢

ask20150812eed 已过期 2015-08-12 回复(5)

工伤未认定公司与我解除劳动会合同可以要求违法劳动法赔偿吗?

ask20151017ejc 已过期 2015-10-17 回复(5)