我是私营员工，请假三天确没有扣工资，我该问老板吗？

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提问人：ask20151103eem
提问时间：2015-11-03

私营门店聘请的员工跟老板说要有事要离职，老板当时没有说离职时没工资，到发工资时现该员工说要来结工资，老板说没有工资，请问老板的做法合乎情理吗？

ask20150804qdl 已关闭 2015-08-04 回复(0)

您好，在一个私营的饭店里打工，老板借故辞退员工，并拖欠工资，但双方没有签任何合同，该怎么办呢？

ask201509136ny 已过期 2015-09-13 回复(2)

ask201510120uj 已过期 2015-10-12 回复(1)

你好，律师，我想咨询一下，如果厂家搬厂没有提前跟员工说，但是老板还要扣我们员工工资的百分之十，我们应该怎么维护我们的权益

ask20151017dv1 已过期 2015-10-17 回复(1)

商场柜台缺人我去上班工资待遇都是员工告诉我的没有直接见过老板，也没有告诉我有试用期！现在一个月了突然告诉我柜台不需要我了 .我也没有犯错上班也很努力这损失谁赔偿老板太不负责任了

ask201510211nz 已关闭 2015-10-21 回复(0)

商场柜台缺人我去上班工资待遇都是员工告诉我的没有直接见过老板，也没有告诉我有试用期！现在一个月了突然告诉我柜台不需要我了 .我也没有犯错上班也很努力这损失谁赔偿老板太不负责任了

ask201510211nz 已过期 2015-10-21 回复(2)

ask20151021hfs 已关闭 2015-10-21 回复(0)

没有合同，我在一个私营的地方上班。老板已经托了我们一个月的工资了，请问一下我们该怎么解决这个问题

ask201510239ek 已过期 2015-10-23 回复(5)

饭店没有营业执照现在店关门了老板欠10左右员工工资没有发，应该怎么办

ask20151030z5p 已过期 2015-10-30 回复(3)

ask2015103150h 已过期 2015-10-31 回复(4)