我在某公司担任车间主任5年，由于一次上班途中外出十分钟，被老板娘认定离岗

我在某公司担任车间主任5年，由于一次上班途中外出十分钟，被老板娘认定离岗，之后叫我不用去上班，同时也不给我发放四十几天的工资，每次去拿工资时老板总以各种方式打发我，一拖就一年多了，请问我的工资现在还能拿到吗，失业保险还能拿到吗?

我工作公司在商场开了店面，我担任职员工，由于怀孕，孕吐，所以上班时间迟到十分钟

我工作公司在商场开了店面，我担任职员工，由于怀孕，孕吐，所以上班时间迟到十分钟，因此商场里管理员给我开了罚款，我感到很不合理，需要法律保护

你好，我妈妈由于公司强制要求加班过度疲劳，导致上班时间晕倒在车间

你好，我妈妈由于公司强制要求加班过度疲劳，导致上班时间晕倒在车间，请问这算工伤吗

我在一家金融公司上班（没参与实际管理），在老板劝说下临时担任了法人

我在一家金融公司上班（没参与实际管理），在老板劝说下临时担任了法人。但后来我才知道，我不仅是法人还是执行董事和经理，并有公司百分之五十的股份，请问大家，老板是有什么阴谋吗？我现在该怎么办？公司目前业务还没展开，我能平安的撤出来吗？急求???，谢谢！！！，，，，，，，谢谢！！！谢！！谢！！！谢！！！

我在一家金融公司上班（没参与实际管理），在老板劝说下临时担任了法人

我在一家金融公司上班（没参与实际管理），在老板劝说下临时担任了法人，后来发现未经我同意我还有50％的股份，并在章程里担任经理和执行董事。现在公司业务还没正式展开，请问老板有什么阴谋吗？我怎么脱身？如果老板不同意或者拖着，我又能怎么办？

我是一公司小组长，由于过失计算工资失误，统计，财务，车间主任也未曾核对

我是一公司小组长，由于过失计算工资失误，统计，财务，车间主任也未曾核对，2014年6月至2015年6月才发现，致多付31000经济款，主要责任在于谁，我该负哪些责任

我是一公司小组长，由于过失计算工资失误，统计，财务，车间主任也未曾核对

我是一公司小组长，由于过失计算工资失误，统计，财务，车间主任也未曾核对，2014年6月至2015年6月才发现，致多付31000经济款，主要责任在于谁，我该负哪些责任

我是一公司一小组长，由于过失计算工资失误，统计，财务，车间主任也未曾核对

我是一公司一小组长，由于过失计算工资失误，统计，财务，车间主任也未曾核对，从2014年6月到2015年6月，多付经济款3万1千，请问主要责任在谁，我该负哪些责任

我在酒店上班，之前公司拖欠工资近半年，最后由于各种原因公司转让给其它老板了

我在酒店上班，之前公司拖欠工资近半年，最后由于各种原因公司转让给其它老板了，工资发了但我600多提成未发，现在公司财务换了新人我的提成要不回怎么办？

我一个朋友，跟一个保温杯公司承包了抛光车间的活来做，没有签订合同，也没有正式上班，在和公司的老板搬运

我一个朋友，跟一个保温杯公司承包了抛光车间的活来做，没有签订合同，也没有正式上班，在和公司的老板搬运机器时被机器砸伤手，可以认定为工伤吗？

前期由于公司安排出差驶车外出，在回公司途中由于下大雨把公路堵塞

前期由于公司安排出差驶车外出，在回公司途中由于下大雨把公路堵塞，我本人由于经验有限开车直冲没冲过，熄火发动造成发动机等出现故障造成近七千余元的维修费请问我该承担多少为适，谢谢