在公司上班期间发放的衣服，辞职需要上交吗？

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提问人：ask2015103135v
提问时间：2015-10-31

已经提前一个月交了辞职报告，在这期间有公司叫我去上班，然后新公司需要离职证明，可是原来的公司不给开离职证明怎么办？这样违法吗？大家详细跟我说下，谢谢

damon2046 已过期 2014-06-16 回复(4)

重庆某兼职中介，我在那里上班10天工资357元，今天辞职还不能结发工资，说公司规定下个月12号发放工

重庆某兼职中介，我在那里上班10天工资357元，今天辞职还不能结发工资，说公司规定下个月12号发放工资，而且我说过我上学，他们写的欠条还不是真实姓名，他们全部以虚假名字进行交易，交易对象是学生，在网上发布虚假信息骗去他人来。这种该怎么办

1440769288 已关闭 2015-08-28 回复(0)

业务员上班期间为公司办理业务骑车撞到人，需要赔钱，请问公司有

业务员上班期间为公司办理业务骑车撞到人，需要赔钱，请问公司有责任吗

ask20150910lsd 已过期 2015-09-10 回复(1)

辞职了，交接期间已到别的公司上班，会触及劳动法吗？

ask2015091667o 已关闭 2015-09-16 回复(0)

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与单位是劳务派遣合同，上班的公司要从市区搬到郊区，我是否需要提前一个月辞职才可离职，单位是否因予以补偿？

ask20150409xpo 已关闭 2015-09-25 回复(0)

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公司降职降薪逼我辞职，在申请劳动仲裁期间，是否要上班？不上班会被记旷工，上班又会被认为接受降职？两难的选择，该怎么办？

ask201510019tf 已过期 2015-10-12 回复(1)

你好，律师！我在一家公司上班，因为经常加班不能忍受！想要辞职，但是公司说离职工资需要三个月之后发

你好，律师！我在一家公司上班，因为经常加班不能忍受！想要辞职，但是公司说离职工资需要三个月之后发！我现在请问一下，因为没有劳动合同，如果公司三个月之后不发工资的话，我还能不能申请劳动仲裁或者投诉！我手里边没有什么证据只有他曾经给我发过工资的转账信息！还有跟他的聊天记录！还有离职报告的填写但是没有签字

1525091666x 已过期 2015-10-22 回复(2)

你好，我想请问下员工产假期间公司发放全额工资，产假休完员工离职，但是办理生育津贴需要该员工在生育津贴

你好，我想请问下员工产假期间公司发放全额工资，产假休完员工离职，但是办理生育津贴需要该员工在生育津贴下来之前不能停保，那么这期间的社保费用是员工自己全额承担还是按之前的公司承担一部分员工承担一部分？生育津贴下来之后是归公司还是归个人？

616462214 已关闭 2015-10-23 回复(0)

在公司试用期间，公司行政说根据业务的变化，暂时不需要我，然后口头说不用去上班了

在公司试用期间，公司行政说根据业务的变化，暂时不需要我，然后口头说不用去上班了，工钱次月的10日发给我。公司违法了吗，我认为我被辞退公司应该就把工资现结给我

ask20151025wjg 已关闭 2015-10-25 回复(0)

在公司试用期间，公司行政说根据业务的变化，暂时不需要我，然后口头说不用去上班了在公司试用期间

在公司试用期间，公司行政说根据业务的变化，暂时不需要我，然后口头说不用去上班了在公司试用期间，公司行政说根据业务的变化，暂时不需要我，然后口头说不用去上班了，工钱次月的10日发给我。公司违法了吗，我认为我被辞退公司应该就把工资现结给我

ask20151025wjg 已过期 2015-10-25 回复(1)