我辞工才两天主管答应后天放我走然后经理说要辞一个月我该怎么办
我辞工才两天主管答应后天放我走然后经理说要辞一个月我该怎么办
辞职信主管签字了,但经理不给签字,然后把辞职信又拿回来了,接下来我该怎么做才算是书面离职
辞职信主管签字了,但经理不给签字,然后把辞职信又拿回来了,接下来我该怎么做才算是书面离职,30日之后正常离职
辞工到期 主管答应我辞工后的第二天拿工资 现在却说 要等经理
辞工到期 主管答应我辞工后的第二天拿工资 现在却说 要等经理签字才可以
我提前一个月向工厂辞工!经理也答应让我一个月后走,可是只给前一个月的工资
我提前一个月向工厂辞工!经理也答应让我一个月后走,可是只给前一个月的工资,这个月的工资要下个月才能给我,可是劳动法好像规定辞工到期时工厂要一次性结完工资是不是
辞工不批一个月推一个月 但我们辞工要 组长 经理 主管3个人
辞工不批一个月推一个月 但我们辞工要 组长 经理 主管3个人都签字才同意辞工 但我把辞工单交到组长那还没批 我们厂是手袋厂计件制的 我现在想辞急工 怎样保障我的权利
在厂里做了一个多月签了劳务合同,家中有事需要辞工回家,老板说要扣一个月工资,这样我该怎么办
当初进厂时,被告知做到年底,期间不能离厂,家中突如其来的事又必须回去。厂里说要有事的可以走,月底了我向领导辞工他又说不能辞了。如果要走扣一个月工资,劳务合同上并没有说,我该怎么办才能解决