不是我职责范围之内的过错,而公司对我进行处罚的,我应该这样维
不是我职责范围之内的过错,而公司对我进行处罚的,我应该这样维护自己的权益
我和一家公司签了一份合同,但名字不是本人所签,手印也没按,这样的合同有没有效
我和一家公司签了一份合同,但名字不是本人所签,手印也没按,这样的合同有没有效。
我的摩托车在小区内丢了,报警了。去找物业公司,可是物业公司说,这不在他们的管理范围之内
我的摩托车在小区内丢了,报警了。去找物业公司,可是物业公司说,这不在他们的管理范围之内。
情况是这样,我们公司应该在9月底发放8月的工资,可一直到今天(10月19号)
情况是这样,我们公司应该在9月底发放8月的工资,可一直到今天(10月19号),请问这算拖欠工资么, 1..我能否根据劳动合同法立即跟公司解除劳动合同,并要求公司一次性发放被拖工资和经济补偿? 2..另外我要是要求和公司解除劳动合同期间没有得到受理,几天后开始发放工资了,那我还能根据公司拖欠工资为由解除劳动合
因为工作上问题同同事起了争执,公司说我骂架对我进行处罚,我没有骂架所以不接受处罚
因为工作上问题同同事起了争执,公司说我骂架对我进行处罚,我没有骂架所以不接受处罚,请问我可以要求厂里开除我吗?或者您们觉得有什么好办法?谢谢!
我和一家网店签的电子档合同有公司的盖章和签字。但是我的不是我手写的签字,就是像这样的打的字
我和一家网店签的电子档合同有公司的盖章和签字。但是我的不是我手写的签字,就是像这样的打的字。有法律效应吗
不是因为工作原因在家喝酒骑车出现以为死亡,公司应该给丧葬补偿
不是因为工作原因在家喝酒骑车出现以为死亡,公司应该给丧葬补偿吗?还有就是如果交了意外保险能理赔吗?
案子是这样的:我妈在原来公司工作期间摔伤导致腰部骨折从而住院,该公司除了支付基础医药费后,并未进行赔
案子是这样的:我妈在原来公司工作期间摔伤导致腰部骨折从而住院,该公司除了支付基础医药费后,并未进行赔偿别的任何费用。后来我请了律师打官司,从去年官司到今年,由人民法院到中级人民法院,判决书依旧是维持原判,该公司还需要赔偿7万多给我妈,拿到判决书的第13天后我们申请了强制执行,结果现在三个月过去了,执行法
案子是这样的:我妈在原来公司工作期间摔伤导致腰部骨折从而住院,该公司除了支付基础医药费后,并未进行赔
案子是这样的:我妈在原来公司工作期间摔伤导致腰部骨折从而住院,该公司除了支付基础医药费后,并未进行赔偿别的任何费用。后来我请了律师打官司,从去年官司到今年,由人民法院到中级人民法院,判决书依旧是维持原判,该公司还需要赔偿7万多给我妈,拿到判决书的第13天后我们申请了强制执行,结果现在三个月过去了,执行法
公司因经营不尚,需要缩减员工,在任期内,无任何过错,且未提前通知,应该如何结算
公司因经营不尚,需要缩减员工,在任期内,无任何过错,且未提前通知,应该如何结算。