职工严重违反公司制度,公司依法对其进行开除,但是未通过工会,先职工申请仲裁,请求支付赔偿金,请问此情况下需要支付赔偿金么?依据是什么? 第四十三条 用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见
我是新租的门市楼 需要缴纳物业管理费吗 物业公司对我没有什么
我是新租的门市楼 需要缴纳物业管理费吗 物业公司对我没有什么服务 由于我没有交物业管理费 给我停水 物业公司合法吗
律师你好,请问公司注销是否需要按照公司的注册资金的1%缴纳印花税呢?那如果注册资金大岂不是要缴纳很多
律师你好,请问公司注销是否需要按照公司的注册资金的1%缴纳印花税呢?那如果注册资金大岂不是要缴纳很多啊?怎么代理公司说需要按照注册资金的1%才可以注销呢?是不是这样,拜托啦,谢谢!
律师你好,请问公司注销是否需要按照公司的注册资金的1%缴纳印花税呢?那如果注册资金大岂不是要缴纳很多
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我是石化公司一名职工,22年工龄,由于身体原因需要长时间休病假
我是石化公司一名职工,22年工龄,由于身体原因需要长时间休病假,我想问下病假工资怎么算
1.在读的博士生目前还未毕业,和公司签订了劳动合同,公司需要缴纳社保和公积金么?
1.在读的博士生目前还未毕业,和公司签订了劳动合同,公司需要缴纳社保和公积金么? 2.如果公司缴纳了,需要退还给公司么?
张律师您好,请问宁波一公司未给员工缴纳医保,职工在职期间突患重症肺炎
张律师您好,请问宁波一公司未给员工缴纳医保,职工在职期间突患重症肺炎,住院费高昂,该公司是否要承担医保比例所报销的那一部分医疗费,比例是百分之多少?还有员工医疗期间该公司是否要有些补偿,具体是哪些,职工在该公司工作3年已久。请帮帮我。谢谢!