在公司工作了十五年，现在无理由被开除，公司又不肯付补偿金该怎

在公司工作了十五年，现在无理由被开除，公司又不肯付补偿金该怎么处理呢？

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask20151016r41
提问时间：2015-10-16

在公司工作3年半，公司无理由开除我，我得到的补偿是工资的4倍，具体这个工资包含什么？？？我的工资分为基本工资，绩效工资，提成公司没有出文件辞退我，只是我的直接领导人口头跟我说公司让我离开，公司的提成是直接给现金，没有证据怎么申请劳动仲裁？？？合同里面签订的内容只包括基本工资

xiaolin_0369 已过期 2011-05-26 回复(8)

我在公司工作了一年多点，现在年底了公司要把我调到离家远的地方上班，我不肯去不去叫我自动离职，我是做屈臣氏促销员，公司以销量不好本店没配额调我，然后说现在提前一个月通知我了，请问我有没有补偿金。

591615070肖已过期 2014-01-23 回复(4)

ask201510062xs 已关闭 2015-10-06 回复(0)

我工作六年了，公司现在通知裁员不用上班了，我想讨要说法，可是公司故意拖欠不给任何理由和说法！我现在就想问问，我工作六年了平均工资在2000左右！经济补偿金我能拿到多少

ask2015100808e 已关闭 2015-10-08 回复(0)

工作六年了，公司现在通知裁员不用上班了，我想讨要说法，可是公司故意拖欠不给任何理由和说法！我现在就想问问，我工作六年了平均工资在2000左右！经济补偿金我能拿到多少

ask2015100808e 已关闭 2015-10-08 回复(0)

公司工作两年时间，现在被无缘无故开除，可以要求公司赔偿吗？但是工作两年没有签订合同

3094740 已过期 2015-10-09 回复(2)

我爸在公司工作十五年了，但是没有签合同也没有购买保险，现在辞退，能要求公司赔偿吗？

ask20151009bxx 已关闭 2015-10-09 回复(0)

我在一家公司上了接近10年班现在公司想方设法找理由想开除我那我应该怎样保护我的权益

ask20151010mr5 已过期 2015-10-10 回复(6)

我在一家公司上了接近10年班现在公司想方设法找理由想开除我那我应该怎样保护我的权益

ask20151010mr5 已过期 2015-10-10 回复(6)

本人在一个检测公司工作三年，现在第三年合同到期了，公司提前了11天才通知我不续签合同，然后说补偿三个月工资作为离职补偿金，想请问下，劳动合同法是不是规定公司不续签的话应该要提前一个月通知，对于没有提早一个月通知这点可否申请赔偿？

Vivien 已过期 2015-10-12 回复(2)