相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

工伤过后。厂方让我辞职。然后又社保局赔偿一次性医疗补助金。是

工伤过后。厂方让我辞职。然后又社保局赔偿一次性医疗补助金。是不是等社保局赔偿一次性医疗补助金过后厂方在赔偿哟一次性就业金?。?

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:ask20151012eps
提问时间:2015-10-13
相关咨询

企业破产时提前退休,工伤鉴定十级伤残,只给一次性工伤医疗补助金赔偿,对吗?

在未安排工伤鉴定前,被先安排选择破产企业安置方式,在选择提前退休后,我的工伤十级赔偿中一次性伤残就业补助金因退休而不予赔偿,我认为企业破产对职工的安置不管是哪种方式,都不能与法定退休年龄相混淆,提前退休只是一种安置方式,并非真正意义上的退休,应当获得此项赔偿。而清算组以已退休不再存在就业问题为由不予

xuzhong 已过期 2010-05-06 回复(1)

工伤鉴定十级,本人提出辞职,单位需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金共计多少?

我公司一员工工伤鉴定十级,劳动局工伤科已支付6个月的伤残津贴,现本人提出辞职,单位需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金共计多少?

xiaobudian1103 已过期 2010-12-07 回复(3)

8级伤残,社保赔偿补助金一次性支付5万后,单位说5万是包含工伤医疗报销费用以及赔偿金,需要归还工伤医

8级伤残,社保赔偿补助金一次性支付5万后,单位说5万是包含工伤医疗报销费用以及赔偿金,需要归还工伤医疗费用,这种做法是否正确,前期医疗费用都是单位支付,工伤期间报销的医疗费用都已经还给单位了,最后鉴定结束后一次性支付了5万,我还需要归还单位吗,谢谢

qp0312 已过期 2012-11-30 回复(4)

泰安市10年工伤八级,去年年底续签的合同,现在辞职还可以拿到一次性医疗伤残补助金和伤残就业补助金吗?

泰安市10年工伤八级,去年年底续签的合同,现在辞职还可以拿到一次性医疗伤残补助金和伤残就业补助金吗?

离沐倾城 已过期 2013-04-15 回复(3)

工厂没按员工实际工资买社保,结果工伤后,社保局赔偿的伤残补助

工厂没按员工实际工资买社保,结果工伤后,社保局赔偿的伤残补助金低于工伤前十二个月的平均工资怎么办

ask20150121j31 已过期 2015-01-21 回复(6)

因为旷工被单位解除劳动合同的职工.可以拿到一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金吗?

因为旷工被单位解除劳动合同的职工.可以拿到一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金吗? 7级工伤

SJGGUO123321 已过期 2015-04-11 回复(3)

工伤员工连续旷工15天被公司解除劳动合同可以得到一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金吗?

工伤管理条例规定.劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。劳动管理条例是这样规定的.但没有列明公司与职工解除劳动合同一项啊?

SJGGUO123321 已过期 2015-04-15 回复(2)

你好律师,我2012年底手指受伤,工伤十级,然后,社保把一次性医疗补助金和一次性伤残补助金赔偿了

你好律师,我2012年底手指受伤,工伤十级,然后,社保把一次性医疗补助金和一次性伤残补助金赔偿了,继续在厂里上班到现在2015年,6月份准备辞职,厂里还赔偿一次性就业补助金吗,

ask20150414qwd 已关闭 2015-06-04 回复(0)

工伤十级,未满劳动合同年限我向公司提出辞职,公司说这种情况不给予一次性工伤医疗补助金和伤残就业金

工伤十级,未满劳动合同年限我向公司提出辞职,公司说这种情况不给予一次性工伤医疗补助金和伤残就业金,除非由公司提出解除劳动合同或者公司破产,请问这种说法是否合法?

ask20150619mvu 已过期 2015-06-19 回复(1)

七级伤残的一次性伤残补助金,企业按向社保交的工伤基数l787元一个月乘以l3个个月23231元赔偿

七级伤残的一次性伤残补助金,企业按向社保交的工伤基数l787元一个月乘以l3个个月23231元赔偿,但我工伤前的十二个月平均工资有三千多,合理吗?

ask20150807xh6 已过期 2015-08-07 回复(1)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏