公司规定必须干满一年，否则扣一个月工资，请问我现在离职会扣钱吗？
我是应届毕业生，刚工作满三个月，现在想跳槽，入职的时候老板说必须干满一年才能离职不满一年扣一个月工资，不过我现在还是试用期，也没和我签正式的劳动合同，也没有保险，只是入职的时候让我签了一个协议，但是只有一份，而且他也没有签字，只是我签字给他了，我没有备份，上面有一条就是不满一年离职扣一个月工资，可是感到现在还是试用期，待遇很低，除了工资之外一切福利都没有，而且不按时发工资，前几天才发我我8月份的工资，以前都是15号发上个月的工资，可是今天确发了个公司新规，改成了每月28号发上个月工资，和老板商量未果，请问我现在离职会扣工资吗？
公司规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开，否则将扣一个月的工资，请问这样合法么
我们公司是国有控股企业，公司最新规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开，不满一个月要交违约金，是一个月的工资，请问这样合法么
您好，公司对于重要核心岗位规定，在职最后一个月工资，于离职后第三个月发放。请问是否符合法律规定？
公司对于重要核心岗位规定，在职最后一个月工资，于离职后第三个月发放。请问是否符合法律规定？
我已经离职一个月了，公司规定是1个星期内发放工资，但是到现在一天推一天的也没发
我已经离职一个月了，公司规定是1个星期内发放工资，但是到现在一天推一天的也没发，请问我能告该公司吗
您好，我想离职，公司说必须提前一个月申请离职，否则没有工资，而且本身公司就压一个月工资的
您好，我想离职，公司说必须提前一个月申请离职，否则没有工资，而且本身公司就压一个月工资的，两个月的工资都不给我，请问我有权利要回工资吗？
入职培训的时候，公司规定离职必须提前半个月申请，否则扣除当月所有工资
入职培训的时候，公司规定离职必须提前半个月申请，否则扣除当月所有工资，请问这个规定合法么？我7月21号，因有特殊情况直接离职了，但当月工资至今未发，请问公司这种做法合法么
律师你好，我在现在的公司自离了，没有办任何离职手续，公司扣了我一个月工资
律师你好，我在现在的公司自离了，没有办任何离职手续，公司扣了我一个月工资，公司这样做是否合法？我怎样才能讨回我的工资？
请问，公司规定离职需要提前一个月递交辞职申请书，我九月一号教的
请问，公司规定离职需要提前一个月递交辞职申请书，我九月一号教的.到今天过了27天他回复我不批，在这样的情况下，如果我干满这个月，然后自动离职，发工资的时候如果公司克扣我的薪水，我又没有权利请劳动局帮我讨还
请问，公司规定离职需要提前一个月递交辞职申请书，我九月一号教的
请问，公司规定离职需要提前一个月递交辞职申请书，我九月一号教的.到今天过了27天他回复我不批，在这样的情况下，如果我干满这个月，然后自动离职，发工资的时候如果公司克扣我的薪水，我又没有权利请劳动局帮我讨还
你好！律师我现在怀孕了我的家人说让我离职呢？可是我离职了公司要给我扣我一个月的工资
你好！律师我现在怀孕了我的家人说让我离职呢？可是我离职了公司要给我扣我一个月的工资，说是按照公司规章制度，来扣我的培训费呢？我是做保洁的
