辞职后单位不给开干部身份介绍信，人才中心说这样只能放弃干部身份，单位到底有没有义务去开
辞职后单位不给开干部身份介绍信，人才中心说这样只能放弃干部身份，单位到底有没有义务去开
劳动法有一条吗？起诉我能赢吗？单位说只有单位与单位之间互相调动才给开，我是裸辞没有接受范围，是把档案当人事局的，人事局跟我要单位开据的干部身份介绍信
人才交流中心签订的与用人单位的合同，付款给人才交流有限公司，进到用人单位报到但还未上班，是否可以违约，付的款项是否可以通过人才中心从用人单位找回。 与用人单位并未签合同，只签了一份录用通知。因为人才中心并未提供用人单位的情况。
如何办理外地农业户口的档案以及如何把档案可以存在北京人才中心或是单位
我是一名外地来京人员,是农业户口,一直没有建立过档案,现因工作原因需要档案,而且档案证明还需要北京相关存档机构出具才可以,我问过北京的人才中心不接收外地公民个人的存档,请问我该怎么办?
要辞职，公司和人才中心合伙扣押档案，提出要拿出2万4千给公司，方可正常离职！
本人2006年到江西一知名企业上班，在2007年争取到公司给予“2007-2009年度”的“期权工资”，每月比别人拿1000元，可以连续拿3年，在09年4月时，公司出台政策说是“如果不到公司呆满10年，以前领的期权工资要全额退回公司”，现在要辞职了，公司以这补充条例要挟自己，说要偿还公司给予的期权工资2万4千元（2007年和2008年
本人国企女职工，中层干部，马上就要周岁50岁，因工人身份被单位告知要退休，单位这样做合法吗？
本人马上就要50岁，被单位告知要退休。但本人现在是国企正式员工，与公司签订的合同为无固定期限，管理岗，且目前本人为公司专职中层干部，，连续从事管理岗位20多年，只是本人身份为工人，因工人身份被通知退休合法吗？ 查阅：劳社部(1999)8号文《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休的有关问题通知》一
应届毕业生签约单位不解决户口，档案放在人才交流中心，对干部身份和转正定级有影响吗？
本人硕士毕业，在生源地省会城市读的本科和研究生，户口没有转到学校，一直在省内不同城市的家里。现在签约单位还是生源地省会城市，可是只接收档案（在单位所在区的人才服务中心），不解决户口。也就是在工作之后即将户档分开（但是还在同一省份），这对之后转正定级和干部身份有影响吗？或者对别的东西有影响吗？还有就是
开行政关系介绍信，但原单位档案部不给开，请问原单位档案部有义务要开吗 我辞职去另一家单位
开行政关系介绍信，但原单位档案部不给开，请问原单位档案部有义务要开吗 我辞职去另一家单位，新的人力资源接收档案要原单位开行政关系介绍信，但原单位档案部不给开，请问原单位档案部有义务要开吗
你好，我原为内地公办教师，辞职后放弃干部指标到广州工作，档案挂靠当地人才交流中心
你好，我原为内地公办教师，辞职后放弃干部指标到广州工作，档案挂靠当地人才交流中心，14年考入广州一间公办学校成为在编教师，请问在内地工作的工龄是否可以合并计算?谢谢
应届毕业生签约单位不解决户口，档案放在人才交流中心，能签三方吗？对之后的干部身份之类的有影响吗？
本人在省外读书，硕士毕业，读书时户口迁到学校，现在在家找到工作，但公司不解决户口，并且公司会将档案放在人才中心托管，而人才中心是省会的人才中心，并不是我们公司所在地的人才中心，这种情况能签三方吗？另外，我们学校政策要求户档不能分离，如果跟公司签约就变成户口回原籍，档案按公司要求挂靠省会的人才中心，这
我与单位签定了无固定期限合同，想要辞职。单位不同意辞职，只能开除公职形式解除合同。这样开除公职和辞职
我与单位签定了无固定期限合同，想要辞职。单位不同意辞职，只能开除公职形式解除合同。这样开除公职和辞职有何区别？
我在原单位工作两年多，辞职了，马上到新单位上班这样失业金会累
我在原单位工作两年多，辞职了，马上到新单位上班这样失业金会累计吗？
