本人签了无固定合同,因车间噪音太大,导致耳鸣,换工作岗位也不想做了
本人签了无固定合同,因车间噪音太大,导致耳鸣,换工作岗位也不想做了,自己辞职有补偿吗
你好!本人以前是跟华帝股份签的合同,现在工作的车间搞独立被分出来了要从签合同
你好!本人以前是跟华帝股份签的合同,现在工作的车间搞独立被分出来了要从签合同!我没签,都拖了一个月的!请问我该怎么办?
我在一间私企工作11年半,10年后没有与本人签订固定长期合同
我在一间私企工作11年半,10年后没有与本人签订固定长期合同,现企业要辞退本人,请问我是否可以得到赔偿,标准是怎样组成?
您好律师: 本人是从事质检工作,在公司干了十多年了,无固定合同
您好律师: 本人是从事质检工作,在公司干了十多年了,无固定合同.月薪工.因为部门经理非常针对本人,以各种理由(不尊重他,工作干得慢与少等)今年出了四封警告信,说到劳动局备案不补偿;其实本部门所有人都是差不多这样工作,最近并针对性地出了规定每分钟(之前没有的)干多少工作,说低于此规定就属于怠工.请问1.月薪
与企业签定无固定合同,本人工资2500,从事粉尘工作6年。单位无加班中资
与企业签定无固定合同,本人工资2500,从事粉尘工作6年。单位无加班中资,无年休,无营养费,高温费,不交公积金。病假扣80元一天,两年多不体检。导致本人被迫离职。本人可以要求单位支付经济补偿金和赔偿金吗?大概拿多少?求复!谢!
本人在东莞一冢公司连续工作20年,签定了无固定合同。今年公司天天逼我写辞工书
本人在东莞一冢公司连续工作20年,签定了无固定合同。今年公司天天逼我写辞工书。而且每天加大工作任务。我该怎么办
本人在东莞一家公司连续工作20。签订无固定合同,今年以来,公司主管天天逼我写辞工书
本人在东莞一家公司连续工作20。签订无固定合同,今年以来,公司主管天天逼我写辞工书,动不动就放我的假,而且工作任务也经常加大,我该怎么办
在公司工作廿十年,听力在车间高噪音下损失,但来评级,现协商解除长期合同
在公司工作廿十年,听力在车间高噪音下损失,但来评级,现协商解除长期合同,除了这廿十年的补偿,还能要求公司就听力损失作一些另外补偿,作为高噪音公司有义务或有责任吗?