驾驶员在国庆假期吃饭过程中，突发疾病死亡。未签订劳动合同，也不在工作期间

驾驶员在国庆假期吃饭过程中，突发疾病死亡。未签订劳动合同，也不在工作期间。责任归谁？

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask20151005vd8
提问时间：2015-10-05

没签订劳动合同也没给上保险在工作时间突发病死亡的能要求什么赔偿

在上班时间突发脑梗塞救治无效死亡没给签劳动合同现在能要求公司有什么赔偿？

刘会兰已过期 2010-10-11 回复(6)

未签订合同，工作期间突发疾病死亡，企业承担什么责任

朋友工作一个月，还在试用期，未签订合同，在工作时突发心脏病死亡，身前隐瞒自己有心脏病，请问企业应该承担什么责任。

SUSAN822 已过期 2011-04-21 回复(4)

员工未签订合同，工作期间突发疾病，企业应承担什么责任

我朋友的有个员工刚上班二十来天，不到一个月，还在实习期，还没签订劳动合同，也没保险，在上班的时候心脏病突发入院（之前向公司隐瞒有心脏病的事），请问企业应当承担什么责任，若该员工死亡的话，企业又该承担什么责任。急！望回复。

SUSAN822 已过期 2011-04-21 回复(1)

没签订劳动合同已经工作6个月，下午13点午饭后在工作单位突发疾病120送到医院抢救26小时无效死亡

本人父亲是某工地的项目经理，是经人介绍去的，2011年9月去工作，没签劳动合同，今年2012年3月14日下午13点，在工地的办公室突然头晕昏迷，工地同事拨打的120急救，送到医院诊断是脑干出血，已经10ml，处于深昏迷，在重症监护室抢救了26小时无效死亡了，本人有120出车记录还有医院临床死亡证明，就是没有证明事实劳动关系的

去你妈已过期 2012-05-03 回复(5)

我在一家单位工作,干了四天突发疾病死亡,单位没有给我签订劳动合同,我现在要求对方赔偿

dabaohoho 已过期 2012-10-14 回复(2)

我爸爸是一名清洁工，已经有68岁了，没有签劳动合同，在上班期间工作岗位突发疾病死亡

我爸爸是一名清洁工，已经有68岁了，没有签劳动合同，在上班期间工作岗位突发疾病死亡，当时单位只愿赔偿几万元，后来我申请工伤鉴定。现在鉴定书已经下来，去跟单位协商，单位只愿意出二十万左右，我对数额不满意，但我又担心单位去申请复议会把结果推翻，到时候就什么都没有了！请大家告诉我该怎么办呢？是等待他们复议还

ask201501303ho 已过期 2015-04-07 回复(1)

我爸爸是一名清洁工，已经有68岁了，没有签劳动合同，在上班期间工作岗位突发疾病死亡

我爸爸是一名清洁工，已经有68岁了，没有签劳动合同，在上班期间工作岗位突发疾病死亡，当时单位只愿赔偿几万元，后来我申请工伤鉴定。现在鉴定书已经下来，去跟单位协商，单位只愿意出二十万左右，我对数额不满意，但我又担心单位去申请复议会把结果推翻，到时候就什么都没有了！请大家告诉我该怎么办呢？是等待他们复议还

ask201501303ho 已过期 2015-04-07 回复(1)

舅舅在隧道装潢工作期间突发脑溢血住院，没有签订劳动合同，这种

舅舅在隧道装潢工作期间突发脑溢血住院，没有签订劳动合同，这种情况老板有责任吗

ask201509122id 已关闭 2015-09-12 回复(0)

驾驶员在国庆假期吃饭过程中，突发疾病死亡。未签订劳动合同，也不在工作期间

驾驶员在国庆假期吃饭过程中，突发疾病死亡。未签订劳动合同，也不在工作期间。责任归谁？

ask20151005vd8 已过期 2015-10-05 回复(2)

驾驶员在国庆假期吃饭过程中，突发疾病死亡。未签订劳动合同，也不在工作期间

驾驶员在国庆假期吃饭过程中，突发疾病死亡。未签订劳动合同，也不在工作期间。责任归谁？

ask20151005vd8 已过期 2015-10-05 回复(1)