我9月在鸿逸食品有限公司入职,试用期一个月,试用工资2600
我9月在鸿逸食品有限公司入职,试用期一个月,试用工资2600,现在月底要离职,工资按照法律规定什么时候结算?
在一公司上班做前台,说试用期3天,过后签合同又说试用工资一个月
在一公司上班做前台,说试用期3天,过后签合同又说试用工资一个月,现在一月了,我提前3个工作日和他有书面辞职,但他不批,讲要招到人才可以,请问按照法律我受保护吗
你好,我五月到公司入职,没有签劳动合同,当时谈好的是试用期一个月2000,一个月后转正工资3500
你好,我五月到公司入职,没有签劳动合同,当时谈好的是试用期一个月2000,一个月后转正工资3500。现在是两个半月了,十号发工资他只发2500,但是没有和我正面谈过,是自己和会记说的。想通过劳动仲裁,需要什么证据吗,有聊天记录和打卡记录,还有一个就业证明,有公司盖章,但是没写工资是多少。还有就是他现在还没有发工
试用期工作20天,公司以不满一个月为由,不发工资,我可以要回属于我的工资吗?我是7月23入职的
试用期工作20天,公司以不满一个月为由,不发工资,我可以要回属于我的工资吗?我是7月23入职的,8月14号离职,14号当天和人事说的辞职,15号发工资却没有我的。由于是网络销售,人事找谈话,说我锁定的客源少,要是一直这样下去的话,不符合她们的工作标准,后来又说给我个机会,我想了一下午,决定放弃这个机会,就离职了
您好,我想请问下,在一个公司试用期内辞职,有没有工资?当时签了一张纸,注明试用期工资和转正后工资
您好,我想请问下,在一个公司试用期内辞职,有没有工资?当时签了一张纸,注明试用期工资和转正后工资。百度搜索说不满15天没有工资能不能站住脚跟?
我在平湖一家销售白酒公司工作,试用期一个月,我做了半个月,老板本来应该上个月发我工资
我在平湖一家销售白酒公司工作,试用期一个月,我做了半个月,老板本来应该上个月发我工资,结果说这个月发,昨天我去拿工资老板居然说我没有提前辞职,没有工资我应该怎么办
我请了一个工人,我们讲好了试用期7天,试用期间工资为100元一天
我请了一个工人,我们讲好了试用期7天,试用期间工资为100元一天,试用期结束后,按单包人工的方式,当时用口头的方式说好的单价,工作途中又给他加了价,工作结束后,未满一个月,工资算下来有4100多,他认为钱少了,现在他又要求按照工天的方式计算工资,每天要求260的工资,整个工作途中都没有加班,他现在又说有90个小
试用期间工作16天离职,签订有试用期协议,明确写有不满一个月不结算工资
试用期间工作16天离职,签订有试用期协议,明确写有不满一个月不结算工资,这种规定是否合法?
去了一个公司说七天无薪试岗后两个月的试用期,然后就可以转正 ,七天的试岗工资需要转正后两个月开给我,
去了一个公司说七天无薪试岗后两个月的试用期,然后就可以转正 ,七天的试岗工资需要转正后两个月开给我,试岗结束后又告诉我必须完成多少计划才可以转正,他们公司是否有违法、七天的试岗签过一个什么协议,干了28天去掉7天应该开21天工资,然后又说我第一个月去,公休没有工资,七天试岗结束签了劳动合同,公司两份都带走
我是被学校分出来实习的,刚来公司的时候没说试用期一个月没有工资
我是被学校分出来实习的,刚来公司的时候没说试用期一个月没有工资,到月底发工资的时候却说我们试用期一个月是没有工资的,我该怎么办
陈律师您好,我9月在鸿逸食品有限公司入职,试用期一个月,试用工资2600
陈律师您好,我9月在鸿逸食品有限公司入职,试用期一个月,试用工资2600,现在月底要离职,工资按照法律规定什么时候结算?