单位以部门减员将我调至基层，能申请劳动冲裁吗？

并且部门有违规经营的情况，将部分销售业绩做在我的工资上，再要我退现金给他们，退出的现金归部门领导使用（变相小金库），致使我第二年扣除的税收极高，且社保基金扣得多，到手的自己变少。

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提问人：爱做梦的鱼1208
提问时间：2015-09-29

2012年通过考试进单位的，身份是事业单位技术人员，一直在上级行政局机关工作，相比同样工作的同事工资较低，没任何福利，工作又忙，但我原属的单位很清闲，工资一样，还有福利。我想申请回原单位上班，领导不同意，请问我要怎么办？有法可依吗？

ask20150526azr 已过期 2015-05-26 回复(2)

单位以没钱为由申请破产和我接触劳动合同！解除劳动赔偿金怎么算三年没上保险赔偿金怎么办

ask20150530jyn 已过期 2015-06-01 回复(5)

我是属于劳动派遣员工，现在劳务派遣员工可申请转正到用工单位，等于按新招聘员工新入职一样我是属于劳动派遣员工，现在劳务派遣员工可申请转正到用工单位，等于按新招聘员工新入职一样。所以会要求我们到时统一解除原劳务派遣合同。再重新签新合同。用工单位说明了不会补偿之前在劳务派遣的十年几年工龄。请问这样合法吗

ask20150613is0 已关闭 2015-06-14 回复(0)

我是属于劳动派遣员工，现在劳务派遣员工可申请转正到用工单位，等于按新招聘员工新入职一样我是属于劳动派遣员工，现在劳务派遣员工可申请转正到用工单位，等于按新招聘员工新入职一样。所以会要求我们到时统一解除原劳务派遣合同。再重新签新合同。用工单位说明了不会补偿之前在劳务派遣的十年几年工龄。请问这样合法吗

ask20150613is0 已过期 2015-06-14 回复(1)

工伤问题:我个人申请劳动能力鉴定，我们东阿县劳动局说需要加盖单位公章才可以！厂里不愿给我做鉴定肯定不会给我盖章，我查了工伤条例明确规定是不需要加盖单位公章的！我该怎么办！已经认定工伤！

ask20150806msl 已过期 2015-08-06 回复(2)

我-2015-08-16 14:15 我在劳动单位已经申请辞职，但是劳动单位拖了4个多月，因为单位说有事情处理，导致我无法顺利拿出档案，去新的单位上班，多方交涉无果，急求回复。

ask20150816ml1 已过期 2015-08-16 回复(9)

本人有高血压病，申请调岗，领导不同意调岗，原部门以单位裁员不能安排为由不接收，我该怎么办

ask20150824r79 已过期 2015-08-24 回复(5)

我在单位不慎右手撕裂骨折，在文山郑保骨科医院门诊治疗后好转，单位部门已经提交工伤申请。但是有关部门答复要住院才能报工伤，请问有什么依据吗？

ask20150825ict 已过期 2015-08-25 回复(2)

我申请了劳动仲裁并且已经开庭，目前暂未宣判。原单位拿出一份假的合同，以另外一个单位的名义提出劳动仲裁诉讼不予受理后，又去法院申请诉讼。我可不可驳回原单位的诉讼，本来就是一个案子，至少应该由劳动仲裁来判决吧。

jackielyc 已过期 2015-09-02 回复(15)

单位注册地在奉贤，实际工作地在宝山，单位申请的工伤认定，单位就是不给盖章做劳动能力鉴定，本人多次到奉贤社保局申请做劳动能力鉴定，鉴定部门以各种理由推脱不给申请做劳动能力鉴定，我怎么才能个人申请？

ask20150917djw 已过期 2015-09-17 回复(4)