我在某公司上班，如果公司提供员工五险一金，但是因个人原因如果

我在某公司上班，如果公司提供员工五险一金，但是因个人原因如果不买保险那么公司提供员工五险一金的钱是否可以直接按工资发给我？

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提问人：ask20150925yd4
提问时间：2015-09-26

我去上班十二天了，但是我个人原因辞职了，但是公司只给我50%的工资，合法吗？我是当天辞职当天走的。我没有提前跟他们说辞职，是当天走的，还没下班就走了，我是拿了工资了然后就走的，公司这样做合法吗？我现在还可以去追回那50%的工资吗？他们是违反了哪一条？

r297187015 已过期 2012-03-23 回复(2)

公司员工在上班期间突发脑溢血。在此之前因员工个人原因不愿意在现在的公司缴纳社保、医保.并且自己在原单位（国企）一直缴纳社保、医疗保险。现在此员工还在医院抢救已经200个小时了，家属要求公司赔偿，并且还将公司派到医院的协调（帮助）人员扣押不让走，现在的公司有赔偿责任么？员工家属的做法构成了什么行为？

ggring2006 已过期 2013-02-25 回复(3)

我在一个商场上班，一个人卖公司里的货品，但是因为个人原因不愿在上班，在没有申请辞职的情况下离职了，能否去要回上月工资

ask20150503fza 已关闭 2015-05-03 回复(0)

您好，如果辞职没有提前离职，因个人原因不干了跟公司经理说了，但是公司没有批准，而且当时进公司时签过合同要是不干提前三个月申请，那么他压我1200元押金和一个月的工资犯法吗？

ask20150711j2o 已关闭 2015-07-11 回复(0)

您好，如果辞职没有提前离职，因个人原因不干了跟公司经理说了，但是公司没有批准，而且当时进公司时签过合同要是不干提前三个月申请，那么他压我1200元押金和一个月的工资犯法吗？

ask20150711j2o 已过期 2015-07-11 回复(2)

你好，我在海淀一家兼职公司上班，因为个人原因我只做了一天，但是当时我的押金，发票和工资过来两个月一直不给，我该咋办？

ask20150806ofi 已过期 2015-08-06 回复(7)

公司有一个员工上班6个月！现在离职！但是他的上级没签字因为他离职书上写得很难听！现在那个员工说要告公司？(请问公司遇到这个事怎么处理比较好)

ask20150924dz4 已关闭 2015-09-24 回复(0)

休完产假后，我已累积连续上班四个月，现因个人原因向公司申请l离职，那么还能得到生育津贴吗？近期我已签收公司的生育津贴具体金额的确认单

ask20150923oum 已过期 2015-09-24 回复(2)

我在公司已上班四个月了，公司为个人交了五险一金，现在公司不为什么要辞退全部老员工，换新的员工。被辞退后待遇怎么算？谢谢请回复？

ask20150924jfi 已过期 2015-09-24 回复(3)

我在某公司上班，如果公司提供员工五险一金，但是因个人原因如果不买保险那么公司提供员工五险一金的钱是否可以直接按工资发给我？

ask20150925yd4 已关闭 2015-09-26 回复(0)