你好，我是一名职场妈妈，今年七月份入职，当时清楚告知人事经理我小孩才三个多月，试用期三个月，现试用期

你好，我是一名职场妈妈，今年七月份入职，当时清楚告知人事经理我小孩才三个多月，试用期三个月，现试用期一个多月人事告知我因项目暂停要辞退我，而项目其他同事则未收到辞退通知。我所在行业招人以男性为主，与我同期入职男同事则尚未收到辞退通知。请问这是否合法？我该怎么做来维护自己利益？

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提问人：1441900184
提问时间：2015-09-10

你好！我今年八月份入的职，合同签的期限是三年，试用期是三个月，现在试用期已经过了，但是公司不给批转正，而且自入职一来公司也没给我买社保，请问我要怎样维权呢？

ask20141126eo1 已过期 2014-11-26 回复(9)

您好！我是一名大四学生，今年3月到公司上班，当时说好是三个月的试用期，1500一个月，但是前几天他们硬说我是实习生，只给我500块，我该怎么办？最重要的是我们没有签合同。而且这家公司还违背劳动法每周工作不能超过40个小时的规定，每周工作六天，每天工作时间远超8个小时。

ask20150328dfd 已过期 2015-03-29 回复(1)

你好，今年5月份进的上海一家公司一个月试用期后签订了一年的劳动合同，今年的八月底让人通知以我工作没达到要求为由要给我调职并且降薪然后给我离职单让我填写了并让我隔天不用来上班了，这个可以仲裁吗？

ask20150826n2p 已过期 2015-08-26 回复(4)

曲律师你好！我是4月份在公司入的职合同上写的是试用期三个月到7月份试用期结束前几天公司通知我说我在试用期没能达到要求为由给我增加了一个月的试用期，今天公司告诉我说要让我提出离职解除劳动合同，请问我该怎么办？

ask20150827b2q 已过期 2015-08-27 回复(8)

曲律师你好！我是4月份在公司入的职合同上写的是试用期三个月到7月份试用期结束前几天公司通知我说我在试用期没能达到要求为由给我增加了一个月的试用期，今天公司告诉我说要让我提出离职解除劳动合同，请问我该怎么办？

ask20150827b2q 已过期 2015-08-27 回复(7)

你好，我想请问一下，我是今年6月份的毕业生，当时档案是盖了我实习单位的章和河南人才市场的章，请问我现在档案可以直接放回我的高考地吗？

ask201509019yu 已关闭 2015-09-01 回复(0)

杨律师你好！我于今年3月13日在新界泵业试用，试用期为6个月，但是到8月14日被辞退了，说是我质量问题，我觉得不是我的问题是机器造成的，可认向他们要经济补偿吗？

ask20150902w9a 已关闭 2015-09-02 回复(0)

你好，我们家有三个小孩我最小我是女性今年十八还是黑户上户口要多少钱啊

ask20150903e0a 已过期 2015-09-03 回复(1)

你好，我姐是一名幼师，在上课时有个小孩摔了一下，当时没大事，过了两天去医院说是脑炎，院长说要她出一半的责任，请问这样合理吗？是个农村私人幼儿园，没有签过任何合同！请问这样合理吗？

ask20150904iub 已过期 2015-09-04 回复(2)

你好！我是一名幼儿园老师，合同还没到期，我是今年七月份底提交辞职报告的，那八月份暑假工资我有权领取吗？谢谢！

ask201509107o2 已关闭 2015-09-10 回复(0)