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培训服务期是否可以累计?

入职签订了3年的劳动合同,现在入职2年,参加了两个不同的培训取得了相应的证书,签订了两个培训协议,这两个培训协议都规定服务期限是3年,那么这两个培训期限是要累计算6年还是重叠的部分不算,按照最后结束最晚的那个时间算呢??
超出劳动合同期限部分必须要重新签订劳动合同吗?在培训协议里注明劳动合同期限自动顺延至培训服务期限有效吗?

问题状态:已过期 回复 (8)
提问人:轻雪飘舞
提问时间:2015-09-09
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国企转制已经签订了买断协议,转制前单位出钱外面培训费用和买房补贴所签订的服务合同是否还有效。

国企转制已经签订了买断协议,转制前单位出钱外面培训费用和买房补贴所签订的5年服务合同是否还有效。单位现在要我还部分培训费用和买房补贴,但是我们签订和买断协议上有条甲乙所有劳动关系方面的权利与义务均已了结,双方再无其他争议。(单位是否有权扣除部分买断钱作为培训和买房补贴)

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