我实际拿到的工资是五千，现在公司对我降职降薪我们协商不好，公

我实际拿到的工资是五千，现在公司对我降职降薪我们协商不好，公司是怎么赔偿的？是按2020元每月赔吗？

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提问人：ask20150907rbc
提问时间：2015-09-08

ask20150321ky6 已过期 2015-03-21 回复(1)

ask20150529pr5 已关闭 2015-05-29 回复(0)

公司经营不好，以前工资五千，现在给一千八，不愿意干给两个月的赔偿，合理吗？

ask20150531d6z 已过期 2015-05-31 回复(1)

你好律师，公司经营不好，干了三年，以前工资五千，现在给一千八，不愿意干给两个月的赔偿，也没有提前通知，合理吗？应该怎么赔偿？

ask20150531d6z 已过期 2015-05-31 回复(1)

你好，我们公司现四月份工资还没发放，现在已经七月份了。离职的同事有的半年了还没拿到工资。我们该怎么办？

ask201507169jq 已过期 2015-07-16 回复(2)

我们公司现在四月份工资还没发，辞职了的同事半年还没拿到工资，我们该怎么办？

ask20150716uz8 已关闭 2015-07-16 回复(0)

你好，我想咨询，我04年进厂的13年被聘为车间主任一值到现在，现在公司以效益不好为由对我降职，降薪。让我重新竞争车间主任一值，由于现在的工资没我一前的高，我不愿意再应聘，公司就发最低保障金，公司这样做合法吗，公司就是变相裁员，如果我不干了能要求赔偿吗，？

ask20150907rbc 已过期 2015-09-07 回复(5)

我们公司属于外地的，劳动合同也被总公司收走了，现在以经拖欠我们将近四个月的工资了，请问一下我们怎么办

ask20150908fpq 已过期 2015-09-08 回复(1)