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伤害与工伤的认定和赔偿

我妻子在一家私企工作,5月9日早刚上班被单位一男同事打了,左侧第九肋骨折,胸腔有积液,现住院治疗,已报警但为抓人,打人方14日付5000元医疗费,我们如何要求赔偿,赔偿标准如何认定,单位需要承担什么责任,可以要求工伤认定吗,私企没有和职工签订劳务合同,我妻子在这家私企已经有两年半的工作时间,负责相应的管理工作,期待您的回复!

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:EwQ5295
提问时间:2011-05-21
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关于认定工伤待遇及赔偿问题

王律师: 你好,我是一名联通员工。在2003年的时候由于工作原因,钢线把右眼贯穿性击伤。于2005鉴定七级伤残,与公司协商认定工伤。但公司不承认是工伤,至今没给工伤待遇。再请问:公司这样做是不是违反了国家政策。该怎么解决。谢谢

liuzhe215 已过期 2011-03-06 回复(3)

以下情况是否被认定工伤?学校是否给家属赔偿?

1、在工作期间死亡(工种:锅炉工、为中小学校烧锅炉每年冬季在学校上班)2、认定工伤后该怎么赔偿?(死者年龄58岁)

sli9651 已过期 2011-03-30 回复(2)

工伤怎么认定和赔偿

你好,我在工作中受伤,现在还在治疗阶段,公司现在不给医药费还要我上班,我不知道该怎么办,我们没有办理社保,能申请工伤赔偿吗,如果可以我应该准备什么资料,谢谢

ZWL5189 已过期 2011-04-03 回复(6)

上下班途中意外伤害事故是否可以认定工伤

老师您好! 请教现在新法明确了在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤,那对于上下班途中因道路建设或相关因素致使员工受伤的数不属于工伤?谢谢!

tiO676 已过期 2011-04-03 回复(3)

工伤可以申请人身伤害赔偿吗?

我朋友在一家国有企业打工(是以劳务派遣的形式去的),在2009年6月份在工作中发生了意外,导致一眼完全失明。后经劳务派遣公司申请劳动部门认定为工伤并定为7级伤残。在治疗期间共花去医药费住宿费车费将近6万元。在社保部门只报销了3万不到。他多次找用工单位及劳务派遣单位给解决剩余的医药费及车旅费未果。并且在原单位

00002435 已关闭 2011-04-09 回复(0)

因职工违规后受工伤企业已经给于赔偿后还可以认定工伤吗

因职工违规后受工伤企业已经给于赔偿6年以后职工还可以认定工伤吗

sun1983ming 已过期 2011-04-21 回复(1)

因职工违规后受工伤企业已经给于赔偿。事情过了6年以后该职工还可以认定工伤吗?

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sun1983ming 已过期 2011-04-21 回复(2)

工伤在认定中劳动仲裁可以提出工伤赔偿要求吗?

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PPB4387 已过期 2011-04-28 回复(8)

有关工伤责任认定及赔偿问题

本人是做室内装修工作的,日前,在一工地我所雇用的一个临时工除了事故,我们之间并没有签订劳动合同。他的眼睛受了伤,在发生事故之后,本人立即将其送往汕头国际眼科中心治疗。目前为止,该工人的所有医药费均由本人支付。对于此事故,主要原因是因为该工人在施工的过程中,操作不当造成的。 我想问的是,关于责任认定方

1326780872 已过期 2011-05-01 回复(3)

已认定为工伤6级,能赔偿哪些标准和金额

我在2009年12月应工出差出车祸,在2011年5月评定为伤残6级,本来在江苏盱眙工作,现在已经解除了劳动合同,现在按浙江慈溪的标准能赔偿到那些待遇,有多少能赔偿

D1973 已过期 2011-05-18 回复(1)
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