您好，未签合同需要提前打辞职报告吗？

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask201509065rc
提问时间：2015-09-06

我13年1月15号进入一家国企，好像只签订了一份试用期合同，试用期3个月，但是现在由于个人原因，2月3号打电话直接辞职，未提前3天申请，公司工资每月15号左右发，本月因为临近春节，提前发，所以我该拿到一月份下半月的工资，但他们以没要我的银行卡为由，说要随下个月发，这样做合理吗？我该怎么拿回该得的一月份工资？经

玖兰御雪已过期 2013-02-04 回复(3)

您好！请问2年合同到期有年休吗？需要提前一月打离职报告吗？还扣工衣钱吗？（单位是国企

您好！请问2年合同到期有年休吗？需要提前一月打离职报告吗？还扣工衣钱吗？（单位是国企，交了五险）谢谢您！

ask201505070iq 已关闭 2015-05-07 回复(0)

我在昆山2015六月十二号，三年合同到期，需要提前一月书面辞职报告吗

我在昆山2015六月十二号，三年合同到期，需要提前一月书面辞职报告吗，能拿失业金吗？

ask20150308d1j 已过期 2015-05-09 回复(1)

你好、我打辞职报告不到一个月、需要提前走、会不会影响去别的公司上班签合同

你好、我打辞职报告不到一个月、需要提前走、会不会影响去别的公司上班签合同。q

ask2015051338g 已过期 2015-05-13 回复(1)

合同未到期，未提前一个月提交辞职报告，需要承担什么法律后果？

工作轻松就是每天呆着的工作，我现在找好下家了，想辞职，但是公司不同意，说如果走了不给档案，我应该怎么办