请问”核心“属不属于极限用语?用的话会违反广告法吗?
请问律师:原工资为3500,在同一单位不同部门、岗位之间调动,用人单位要将工资下调至3000,这样变相降低工资,是否违反劳动合同法?是否可以申请法律仲裁? 另外,合同上面只写的基本工资的金额1800,而实际的应发工资为3500,如何界定工资的金额? 补充问题:用人单位认为下降至3000,未下降到合同写的1800元工资标准,
请问网友发图片询问番号是属于什么行为?违法吗?违反什么法?(所发图片不属于黄色图片)
番号指的是日本影视作品的出版号,但是,一些网友询问番号是为了一些羞羞的视频。但是实际上他们只是询问或提供的只是番号也就是几个字母或数字,而并没有提供相应的链接和文件。这样算犯法吗?
请问网友发图片询问番号是属于什么行为?违法吗?违反什么法?(所发图片不露点)
番号指的是日本影视作品的出版号,但是,一些网友询问番号是为了一些羞羞的视频。但是实际上他们只是询问或提供的只是番号也就是几个字母或数字,而并没有提供相应的链接和文件。这样算犯法吗?
律师您好,请问只缴纳一项或选择性缴纳社会保险,是否属于违法行为,是否违反了《社会保险法》相关条款?
律师您好,请问只缴纳一项或选择性缴纳社会保险,是否属于违法行为,是否违反了《社会保险法》相关条款?
公司不按合同工资缴纳社保,请问这属于违反相关规定的行为么?是
公司不按合同工资缴纳社保,请问这属于违反相关规定的行为么?是否可以采取响应措施维权?
您好!我想咨询一下广告法相关的问题,最新广告法里面规定不能用极限用语,如第一、唯一等! 如果我的产品根据现实的实际情况,并著名的出处和评比情况,然后写上销量第一是否属于违规?