两次合同到期，中途升职未变更合同，现在要签无固定期限合同 我2009年入职这个公司做保安

两次合同到期，中途升职未变更合同，现在要签无固定期限合同 我2009年入职这个公司做保安，2013年7月被提拔成班长，期间我没有违反公司厂纪厂规。在2014年12月因为主管的工作过错（有证据证明是主管的过错），公司把责任推在我身上，在没有和我协商的情况下做出给降职处分。过后为逼我辞工又搞了竞选班长我没有参加，因未协商一致降职处分我一直未承认。此后几个月每月都扣扣我的绩效工资（每月都是300多）。现在我第二份合同马上到期，我发邮件通知还口头通知公司我愿意以原职位（保安班长）工资签订无固定期限合同，公司回复只愿意签保安无固定期限合同。今天公司把保安无固定期限合同和保安签订合同意向书通过快递寄给我，请问我该拒收吗？如果合同到期公司还不如我以原职位工资签合同，我该去仲裁吗。应该怎么赔偿。

公司变更后原本已经签了无固定期限合同了现在公司要重新签定固定期限的劳动合同！

我们原本是A集团下的一个子公司，现在我们子公司变更成了合伙人公司，由A集团控股60%，公司为变更前我们已经签了无固定期限的劳动合同，现在新公司独立出来后要让我们签回固定期限的合同。这样合法吗？（有第三方协议承认我们原先的工龄）

律师，请教个问题！我与公司签订的是无固定期限合同，现在公司变更法人

律师，请教个问题！我与公司签订的是无固定期限合同，现在公司变更法人，要搬离原址，要与我重新签订合同，我不想去新地点，拒绝重新签合同，可以要求公司赔偿我的损失吗？

我与公司签订的是无固定期限合同，现在公司走下坡路，要我们三选一

我与公司签订的是无固定期限合同，现在公司走下坡路，要我们三选一，1，待工 2 转岗（降职减工资260元），3解除劳动合同。 3个对我都不利，我能不理会吗？能拒绝吗？他能强制执行任一一条吗？

您好!我与公司签订了无固定期限合同，现在由于拆迁公司停止了开办

您好!我与公司签订了无固定期限合同，现在由于拆迁公司停止了开办，请问像这种情况我能否得到补偿？如果可以的话，能得到多少？我在该公司工作超过了12年。另外如果该公司迁到别的地方去，由于我个人原因不想去，那又能否得到补偿呢？

你好，我想问下就是我们公司现在跟我们签的合同是无固定期限的，走的时候可不可以拿到失业保险

你好，我想问下就是我们公司现在跟我们签的合同是无固定期限的，走的时候可不可以拿到失业保险，如果公司不给搞怎么办，

你好，我想问下就是我们公司现在跟我们签的合同是无固定期限的，走的时候可不可以拿到失业保险

你好，我想问下就是我们公司现在跟我们签的合同是无固定期限的，走的时候可不可以拿到失业保险，如果公司不给搞怎么办，

在公司签的是无固定期限合同，但属于操作岗位，现在公司要两条生产线合并成一条生产线

在公司签的是无固定期限合同，但属于操作岗位，现在公司要两条生产线合并成一条生产线，我所在的生产线关停，如要赔偿只给付三个月，要不就去另条生产线干活，不去的话能拿到全部补偿吗？

我前面一份3年的合同马上到期了，公司现在给我续签无限期合同，但公司名称和法人代表变更了

我前面一份3年的合同马上到期了，公司现在给我续签无限期合同，但公司名称和法人代表变更了，其他都没有变化，假如我不想续签，能不能公司给我一定补偿，谢谢

你好律师！我在出租公司签租赁合同期限五年，现在有病了，合同没有到期退车

你好律师！我在出租公司签租赁合同期限五年，现在有病了，合同没有到期退车，两万押金能否返还

律师你好，我与公司签订了两年固定期限合同，2015年8月4日到期

律师你好，我与公司签订了两年固定期限合同，2015年8月4日到期，现在一周过去了，公司也没有通知我签合同，我这种情况，向公司提出终止劳动关系，能获得经济补偿吗？我该怎么做