公司管理人员叫员工不做了 工资也不算 只写了派工单做了多少产
公司管理人员叫员工不做了 工资也不算 只写了派工单做了多少产品又没单价 还说工资两个月后来拿 有这种规定吗 已过试用期
在厂工作10几年，公司不给员工买公积金，说只有管理人员方可买！而且我的工资算是优等了
我在咨询公积金帮助电话时对方说让我到法院告本厂，那不是拿石头砸自己的脚？如果到法院告本厂那我岂不是工作也不保了。能不能给个实际有帮助的办法
员工休完婚假后上了5天后没有提出辞职不经公司同意就不来上班算不算旷工，工资要不要发放
员工结婚请假回来后就上了5天的班，之后以有事理由请假去人才找工作去了别家的单位上班也没有提出离职报告，也没有通告公司，算旷工么？婚假和5天的工资要不要发放？
公司员工与客人因私人纠纷在公司被客人打，由于公司管理人员没有及时报警
公司员工与客人因私人纠纷在公司被客人打，由于公司管理人员没有及时报警，打人者跑了，后员工自己报警，公司已垫付所有医药费，交通费，员工鉴定轻微伤（肩部软组织拉伤）要求公司赔偿误工费，营养费，请问公司需要继续赔偿么？如需赔偿，该怎么赔偿
你好我想咨询一下管理人员和员工的辞职天数是一样的吗？需要提前多少天呢
你好我想咨询一下管理人员和员工的辞职天数是一样的吗？需要提前多少天呢！
公司管理人员被公司强制调入公司其他部门做普通员工，有经济补偿吗？
本人是公司一名车间主管，因个人能力有限，不能更好的管理车间，特向公司申请调回原来的工作岗位，可公司强制将我调到其他部门，按新劳动法我该怎么做，按新劳动法可以向公司提出经济补偿吗？
你好！我现在在一电子厂做基础管理、从以前的员工转正为管理人员后、五月份东莞市统一调整工资
你好！我现在在一电子厂做基础管理、从以前的员工转正为管理人员后、五月份东莞市统一调整工资，然后公司就从我们的技能加给里面扣几百...请问公司的这种做法合法吗？我们该怎样维护我们的权益！
您好，叶律师，我之前的公司倒闭，我们是属于外派人员，正式员工工资已发
您好，叶律师，我之前的公司倒闭，我们是属于外派人员，正式员工工资已发，还给了百分之三十的赔偿金，而我们的一直不给予，2月份的工资还不给我们，刚开始说是厂里还没给他们，他们也没办法给我，后来叫我们去签名说要起诉，现在名也签了快两个月了，依然没给我们一个说法，打电话过去说不过就挂我们电话，之后打电话就不
老板要求公司员工出庭作证，这样的情况下有多少可信度，以及公司人员是否可以出庭作证
老板要求公司员工出庭作证，这样的情况下有多少可信度，以及公司人员是否可以出庭作证。
你好！我是公司一名管理人员，和一个员工因离职一事，发生矛盾，动物手打架
你好！我是公司一名管理人员，和一个员工因离职一事，发生矛盾，动物手打架，对方检查了也没事，花了2400元，我目前花了1007元，还在治疗中，对方昨天叫了媒体，当媒体的面，向我要6万元培尝，请问一下我该怎么办？
