你好，我跟公司签的合同是5年，如果到7月份转正后辞职，大概需要交违约金。但记得当时合同上并没有写明违约金的条款，档案和户口都在公司。所以我担心到时候公司会以档案和户口为威胁或向我索要‘莫须有’的违约金，如何处理？
事业单位教师签定劳动合同辞职单位因该给办理那些手续,签定过劳动合同，当时单位没有给个人，已经过期，是否能够要回来？
劳动合同期已经过期了··提前3天交的辞职报告，已经做好交接手续了，我以为找到接班人就算同意我辞职了·
劳动合同期已经过期了··提前3天交的辞职报告，已经做好交接手续了，我以为找到接班人就算同意我辞职了·我就离开了公司·等下个月15号发工资的时候，公司以没有提前一个月交辞职报告为由，不给发放我的一个月的工资！
我在去年7月底与院方签署一年有效合同。现在是轮转护士，想辞职，需要付违约金吗，要办什么手续？辞职后可以不等批示就不去上班吗？
档案在人才市场托管，辞职后应该办理什么样的手续呢？如何维权呢？
我刚毕业一年，在私人单位工作，公司没有签订合同也没有买社保，当然也没有备案。现在我以进修升学为由，向公司提出辞职。我该如何保障我的权利？档案需要怎么办？是否要公司开具离职证明。至于工龄认定又是怎么样的呢？ 还有，如果在面试其实私人企业，该注意什么地方维护自己的权益呢？因为很多私人老板都不签合同，不
您好，我是一名高中的公职教师，于08年7月递交辞职信，但是学校没有给出任何辞职的红头文件，也没有和我签订解除劳动合同。就这么过了快3年了，09年10年均去问学校的负责人事的领导以及校长，但是都说不知道怎么办？也不知道我现在的情况如何？ 我现在的想问的是如果劳动关系没有解除，我是不是一直是我学校的在职教师？可
我于3月23日提出辞职报告，27日新人接手，4月2日与接手人签交接手续，直系领导已签字，但行政部一直不予办理离职手续，一直回复我过两天，且无理由，请问我可以通过什么办法正式办理离职手续？注：该公司属民营，一直未给员工购买社保，只有车间危险工种才有意外险或者工伤险。请各位帮忙指导下，谢谢！
如果劳动合同未到期 写了申请辞职单位领导已审批 本人还未去办理辞职手续这样的辞职有效吗
由于我在单位到今年7月31号止.交了3年劳动保险，我又在外面干了个第二职业 ， 单位知道后不让在单位干了 ，让申请辞职 ，我就写了 ，后来才知道写了申请后可能没有失业金 我就到单位去要申请 但申请已批下来了 但我没有去签字 这样的申请有效吗，
我是2009年进入市卫生部门事业单位的，属于在编职工。家时外省的。现想辞职会家乡工作。据说商调很难、很麻烦，就想到的辞职。 目前查到的一些资料就是提前30天向单位提交辞职信。 我想咨询的是，其他相关手续怎么办理，比如执业医师变更执业地点，养老保险的转移，住房公积金的转移等等。如果您能提供一个流程图就最
