公司因经济问题，解除劳动合同。在职期间没有缴纳公积金，现在可

公司因经济问题，解除劳动合同。在职期间没有缴纳公积金，现在可以补交吗？上了五年可以补交几年？

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提问人：ask20150818psn
提问时间：2015-08-18

判刑之后，解除劳动合同，公司所缴纳的那部分公积金扣除吗，符合劳动法吗？有没有这方面的法律规定？我知道，已交的那不部分肯定不扣除，我关心的是公司交的那部分如果扣除的话是否合法，有没有法律依据?

惘然已过期 2009-08-17 回复(3)

您好，我有两个问题想咨询您：我有解除劳动合同书面证明，但是现在的公司说我网上还没有与前单位解除合同。所以不能签新的劳动合同。我前单位说要在10～15个工作日才能解除网上的劳动合同。请问这两家公司这样是否合法。谢谢

短信用户已过期 2014-07-16 回复(4)

我从06年进入公司以来，公司一直没有给缴纳公积金，现在我要以未缴纳公积金提出解除劳动合同，这样我能得到工龄补偿金么？

ask20150418ysz 已过期 2015-04-29 回复(4)

我是13年4月入职的，合同只签到14年6月。后面一直到现在合同没有续签。我是还在128天产假内，公司不给员工缴纳社保了。请问怎么维权？谢谢啦。

babyn1 已过期 2015-05-07 回复(5)

你好，现在我们公司我位怀孕的同事，公司给她缴纳啦社保公积金，但是没有签劳动合同，公司给她降薪，她不愿意，表示要走劳动法仲裁，我们公司应该怎么做？

ask20150515rkq 已过期 2015-05-15 回复(1)

我在工厂上班五年没有签合同，现在因公司问题解除劳动关系，我能得到什么补偿吗

ask201506130t0 已过期 2015-06-26 回复(1)

我在工厂上班五年没有签合同，现在因公司问题解除劳动关系，我能得到什么补偿吗，，如有律师感觉我能拿到补偿请律师联系一下多谢

ask201506130t0 已过期 2015-06-26 回复(1)

你好，请问合同未到期公司单方解除劳动合同，09年到现在，公司没有提前一个月通知，到听说公司经营不善已到劳动局报备了，能得到2N+1的赔偿吗？

ask20150713bnp 已关闭 2015-07-13 回复(0)

你好，请问合同未到期公司单方解除劳动合同，09年到现在，公司没有提前一个月通知，到听说公司经营不善已到劳动局报备了，能得到2N+1的赔偿吗？

ask20150713bnp 已过期 2015-07-13 回复(2)

我在公司上班一年多，但没有签订合同，现在公司与我解除劳动合同，我该咋他

ask2015080143a 已过期 2015-08-01 回复(1)