我在魏桥创业工作，公司有规定：每月可以休假7天，可下面领导又有小规定了，除非家里红白事i，病假要有公司医务室的病假证明，这个证明不容易开，有事拿上一堆药才能开一个病假证明，请假不准走人的进行经济处罚，请问这是不是侵犯了我的什么权？该怎么办？谢谢！
我是一名农村小学教师，今手术需请假及术后休养，请问最多能请几天？请假期间是否要扣除工资的一部分（听说只发生活费）？请问：是这样吗？
想创业，但自己缺少资金，所以想找一些人一起投资做一家“有限责任公司” 具体涉及问题背景： 1.面向100人征集，每人出资300，共3万元，以达到法定注册资本，征集时对征集对象有区域范围限制，及背景和学历、技能水平的限制，以达到团队各种技能的完善，秉承自愿参与原则，不以个人名义做任何承诺 2.合同事先约定每个人
前一阵看到网上有个产品投影式桌面游戏机的产品挺好的。看山东卫视有个节目叫创业英雄秦奋就是做这个产品的，他的公司叫上海 冠均投资有限公司，产品叫派乐迪，我便与他取得联系（QQ和电话）想要代理他们的产品，同时我也在QQ上问过他，派乐迪产品桌下 有没有触点控制器，他给我回话是他们是一体机，设备都在投影仪中
就上一个问题“请假应该从基本工资里扣除还是从总工资里扣除”的纠正
上个问题描述中的计算式中忘记乘请假天数了例如我总工资是8000基本工资是3000，每月工作21天。日工资是基本工资除以实际工作天数，还是总工资除以实际工作天数？那么我请假7天就应该是8000-（8000%21）*7=实发工资(5333）？还是8000-(3000%21）*7=实发工资(7000）？我的工资构成是：基础工资+补助+绩效工资我的三险是在基本
近期要制定本公司的请假制度，为避免员工无故经常请假和请长假，想扣除一定比例的工资来约束，因对劳动法以及相关规定不是很熟悉，特来咨询，望解答！ 1，女职工产假期间应该发放的是基本工资还是全额工资？配偶陪产假应该发放全额还是基本工资？ 2，婚假、丧假是不是应该发放全额工资？ 3，病假呢？（非工
请问生病了.向企业单位请假。企业批准却又扣工资。这个符合劳动法吗？ 加一点。我一天工资是50块.在你请假的期间，企业是不会算你请假天数的工资。反而又80块扣工资，谁能给我回答
我租住哈尔滨香坊区文政街的一处房子，去年秋季由政府出资给这个区域的老楼免费做外墙保温和更换塑钢窗。由于我租的房子已经安装了塑钢窗，所以我打电话问房主是否更换窗户，房主说是免费的就换。在这期间我请了三天假在家里监督窗子的更换及打扫卫生，在竣工之前这段时间里我续交了半年租金。窗户和外墙工程结束后，由于外
