请问如果我提前二十天告诉经理说要辞职，可经理一直态度不明，也故意不招人

请问如果我提前二十天告诉经理说要辞职，可经理一直态度不明，也故意不招人，到月底实在坚持不了，打了招呼就离开了，现在人家不发工资，可以要的到嘛？

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20150815kch
提问时间：2015-08-15

向公司提出辞职但领导让按公司要求写报告，但是持有辞职表格的员工也好几天没有找到，领导也拒收我自己写的辞职报告，这怎么处理？本人现在是身体有病必须要回家接受疗养。

miaomiao52547 已关闭 2015-01-16 回复(0)

我提前一个多月辞职经理不批后来一直跟他说最终他只答应我请假回去过年我也很乐意的答应了可后来由于个人原因一气之下离开了餐厅如今公司只给我发了基本工资另外的工资我还能拿到吗？

ask20150226reg 已关闭 2015-02-26 回复(0)

请问一下，如果我提前一个月辞职，签订合同内容上要做满一年以上，这样辞职会扣我一个月工资吗？如果合同内没有这一项会扣一个月工资吗？

ask2015043042w 已关闭 2015-04-30 回复(0)

请问:我提前三十天以书面形式提交了辞职申请，到期后老板也同意我离职，但是老板不给我结清工资，还要压一个月这合法吗，我该怎么办？

ask20150507k2g 已关闭 2015-05-07 回复(0)

ask20150508922 已过期 2015-05-08 回复(2)

如果我的合同期未满，我也提前三十天辞职了，我现在走了会不会触犯有关法律呢

ask20150516nrr 已过期 2015-05-16 回复(1)

您好，如果辞职没有提前离职，因个人原因不干了跟公司经理说了，但是公司没有批准，而且当时进公司时签过合同要是不干提前三个月申请，那么他压我1200元押金和一个月的工资犯法吗？

ask20150711j2o 已关闭 2015-07-11 回复(0)

您好，如果辞职没有提前离职，因个人原因不干了跟公司经理说了，但是公司没有批准，而且当时进公司时签过合同要是不干提前三个月申请，那么他压我1200元押金和一个月的工资犯法吗？

ask20150711j2o 已过期 2015-07-11 回复(2)

请问：进厂一个月零十天…但我提前十天说要辞职…时间也到可是老板不给我保底工资怎么办

ask20150810lth 已关闭 2015-08-10 回复(0)

ask201508132e1 已过期 2015-08-13 回复(1)