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如果是口头辞职,提前了两个月,老板还扣工资,劳动法会有怎样的法律处理啊? 申请劳动仲裁的话

如果是口头辞职,提前了两个月,老板还扣工资,劳动法会有怎样的法律处理啊? 申请劳动仲裁的话,是不是要书面辞职书啊可是我是口头辞职跟老板聊的,因为他这里没有书面辞职这项!,都是口头的,那是不是就意味着没有证据啊?如果真的申请劳动仲裁了,对我有利吗?申请劳动仲裁要多长时间啊

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:ask201508146rj
提问时间:2015-08-14
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离职后仍然扣压两个月工资是否可以申请劳动仲裁?

本人08年5月进入某公司工作,实习期3个月满后转正,08年12月31日才与公司签订劳动合同。09年1月份工资被领导暂停发放,3月份时实在熬不下去了,正式提出书面辞职,于3月底公司封帐后正式离职。本人以完成交接工作,但公司方面仍然没有正常发放1月份工资,并扣压3月份工资,也没有给一个明确的答复什么时候可以发放。 我的

superwoman0401 已过期 2009-04-16 回复(1)

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老板不给工资《签过合同只有老板一份》该怎样写劳动仲裁申请书

我和我男朋友在一家服装厂做小烫工作,现厂换季做棉袄,不要小烫了,老板将我们开除,我们找他结工资,他不给,我们找老板要了好几次,他不给,还说扣掉了,〈房租费,生活费,补贴费》,进厂前老板说,包吃包住还补贴我们1000,现在没事做要开除我们一切都要要回。我们找劳动局,劳动局要我们找办事处,办事处说的和老板一

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biantie 已过期 2012-11-26 回复(4)

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我想了解下,我申请劳动仲裁老板必须要给我支付工资吗?如果他拒绝支持法律能拿他怎么办?

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我想问一下老板欠我们6个月的工资了,现在厂里快倒闭了,如果我们现在申请劳动仲裁期间,结果出来以前工厂倒闭了,我们的工资还能全额要回来吗?工厂可能会资不抵债的情况下?

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ask201508058b6 已过期 2015-08-10 回复(10)
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