我是做后厨的，老板跟员工都签了合同，在我前面他也以降工资让员工自己走的我是做后厨的

我是做后厨的，老板跟员工都签了合同，在我前面他也以降工资让员工自己走的我是做后厨的，老板跟员工都签了合同，在我前面他也以降工资让员工自己走的，这次是我，我想问问，作为员工在没犯任何错的情况下，怎样才能维护个人的利益

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask201508112kr
提问时间：2015-08-11

老板和员工签的合同其中压员工一个月工资不到合同结束不允许员工走否则一个月工资不发这个合同合法吗？

ask20150628cxb 已关闭 2015-06-28 回复(0)

老板强行要求员工买该公司过期的产品，我已经申请离职了，就强行在工资里扣除，我该怎么追回自己的权益。未签订合同。但有工资打款证明，可以吗申请劳动仲裁吗？

gulichan 已过期 2015-06-30 回复(1)

老板找不见，拖欠员工半年工资怎么办，怎么样维权可以拿回自己的工资

ask201507026ai 已关闭 2015-07-02 回复(0)

你好，我们试用期内，自己提出辞职，老板现在不给工资，而且当时签的合同都在老板那，我们有可能拿到工资吗，他说试用期是6个月

ask20150708pwz 已过期 2015-07-08 回复(2)

ask20150709wq5 已过期 2015-07-09 回复(4)

ask201507220pn 已过期 2015-07-22 回复(1)

你好，饭店老板自己拟订条款不允许员工辞职，辞职就扣一个月工资，我们辛辛苦苦劳动凭什么要给他白干活，我们请问这样违法吗

ask20150726xoe 已过期 2015-07-26 回复(3)

ask20150801oxh 已关闭 2015-08-01 回复(0)

我是帮老板招工的，也没签合同，老板每次都说他自己也亏了，也没钱，没给我发工资，请大家帮帮我。急，急，急。

ask20150803vcm 已过期 2015-08-03 回复(4)

我是做后厨的，老板跟员工都签了合同，在我前面他也以降工资让员工自己走的，这次是我，我想问问，作为员工在没犯任何错的情况下，怎样才能维护个人的利益

ask201508112kr 已过期 2015-08-11 回复(2)