我是一名焊工，工作中出现一点质量问题（马上修好了），单位领导以此为由安排我去打磨清理

我是一名焊工，工作中出现一点质量问题（马上修好了），单位领导以此为由安排我去打磨清理，我不同意，他让我回家歇着，逼我辞职，我该怎么办？

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask20150809q8p
提问时间：2015-08-09

询问:现在我属于哺乳期的一名妇女，工作单位是服务行业，由于工作期间出现了服务问题，导致和现在职的员工一样待岗考核，并且工资也执行待岗工资，最低工资保障，请问是否违反了妇女保障法的第二十七条。

ask20150323j43 已关闭 2015-03-23 回复(0)

我原来是政府驻外单位更换领导后就没有工作了上访后给我答复是安排工作没有政策依据。

ask20150610u98 已关闭 2015-06-10 回复(0)

产品出现问题公司领导要求生产管理下班后无薪工作，这是否合理或合法

ask20150611eio 已关闭 2015-06-11 回复(0)

我是厂里的一名员工，因工作琐事和一员工发生争吵，后被领导叫到办公室解决问题未果，却被与我争吵的员工用刀桶了我，伤势过重，幸亏医院抢救及时。我想问问，这个问题到底是哪一方责任比较大些，我应该怎么办？？求咨询

ask20150624i2f 已过期 2015-06-24 回复(2)

你好，我新房刚装修好没多久，现在墙面出现裂缝，开发商说是墙体质量问题给修理，但是费用不承担，我该怎么做

ask201507079tb 已关闭 2015-07-07 回复(0)

吉林松原.我想咨询一下;我的家人在单位与同事因工作发生口角.去找领导解决问题.结果在领导办公室两人打了起来.把我的家人打坏住进了医院.请问律师:这样单位有没有责任.打人者是否要负担全部医被药费.谢

微信用户已关闭 2015-07-15 回复(0)

请问，领导安排我开单位车搞接待工作，当接待完已经是晚上7点多，领导一直在现场，取得领导同意后可以先回家，但回家后还得出门给招商老板，也是白天被接待的人，续客房，就在还没有到达家，也没有到达酒店的时候发生交通事故，导致第三人受重伤，事发时候，也有安排工作的领导在车上，请问这种情况是什么情况？

ask201507186q4 已关闭 2015-07-18 回复(0)

我是一名毕业生，在学校安排实习期间，实习单位，在工作当中，在本人不知内容的情况签署合同，当说要辞职时，拿出合同时，我傻眼了，请问，这样的合同生效吗？我要怎么做才能拿回我的工资。

ask20150722is9 已过期 2015-07-22 回复(1)

我辞职马上到一个月，公司领导找我谈话说没招人跟我交接工作为由不让离职，要是离职不给工资而且要是出事要我赔偿

ask2015072433i 已过期 2015-07-24 回复(3)

你好！我在现有单位工作马上俩年了，今天领导找我谈话说单位办公地点要搬到北四环外，说你有什么想法？搬完之后显然我增加了1个小时路程，不方便，由于法律知识匮乏当时单位让我们签的是空白合同，无奈大家就都签了。据我们同事私下里说单位不是变更办公地点，可能是便卖或者是股权转让，这目前该怎么办？

ask20150803iuo 已过期 2015-08-03 回复(4)