劳动合同是否双方都持有才算有法律效益?签订3年合同，老板在开会时公开说合同作废，这样是否还有法律效益
我在一加早教中心工作签订了一份三年的合同。由于和公司老板发生争执，老板在全部员工面前说想走的合同不算数，工资一分不差的发，但是要写辞职报告。当天晚上老板主动给我发短信给我说一个星期后如果确实要走交一份辞职报告就好了。我三天后递交完辞职报告。因为自身原因请假几天。老板突然又反悔，给我发短信，提起合同和
我跟装修公司签了一份合同，合同上有“签字后生效”，但是没有公司盖章，这份合同有法律效力吗？现在由于这个公司口碑不好我不想找他们装修，我想解除该合同，可是装修公司不同意，而且妨碍我现在的装修，该怎么办？
甲方因企业发展需要经董事会研究决定，聘用乙方为甲方营销中心营销总监一职，乙方接受甲方的聘用，决定出任该职位。甲乙双方根据国家有关法律法规，按照自愿、平等，协商一致的原则同意签署本合同，并共同遵守本合同所列条款： 一、合同期限 本合同有效期限为201年 月 日至201年 月 日止。 二、
公司股权需要分配出30%出来，私底下能双方签订协议，按好手印签字就可以了嘛？要怎样做才有法律效益
公司股权需要分配出30%出来，私底下能双方签订协议，按好手印签字就可以了嘛？要怎样做才有法律效益。
