请问我辞职拿不到不工资可以申请劳动仲裁吗？事情是这样，我辞职单交了上去

请问我辞职拿不到不工资可以申请劳动仲裁吗？事情是这样，我辞职单交了上去，要等一个月才能走，我只做了半个月，有事要马上走，经理说直接走只能拿一半工资，我说没事，然后他又说再让我做几天找个人代我岗位，结果又做了5天还是不让我走，还说找不找人代我岗位是他的事情，我管不着，结果吵了我去找副总，副总不管，我又去找经理，结果一顿吵，我就走了，因为那个时候辞职单是交给的经理，我走了他都不交给行政，直接算我离职，不给我工资，能不能投诉？我走的时候也跟副总说了，但我没想到那个经理那么无耻

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提问人：ask20150804gvx
提问时间：2015-08-04

辞职之后，老板不给发扣押的一个月工资，可以申请劳动仲裁吗

理由是交接工作没做好，我是提前一个月申请的，老板也签字同意了，最后还是扣押一个月的工资，之前还欠我两千块没付清的，合同书没写实际工资额度，口头承认付我多少。我应聘的是中医师，结果药房，理疗部，足浴部都让我管，是在太累，家里孩子老人也需要我，我就回家了。我没外地人再跑一趟没结果不是白费精力。家里母亲

RONGSHOUTANG 已过期 2010-09-25 回复(1)

辞职后关于工资和赔偿问题，法援申请不到，我还要不要劳动仲裁

我14年8月份入职，10月份转正，公司11月初给我们买社保，在转正的时候签了一份两年的合约，合约上规定月基本工资1900，每周单休，月工作时间是26天。所以我们的工资都是1900除以26在乘以出勤的天数。由于法定假期是放假的，所以法假那天是不出勤的，算没有工资的。问了劳动局，他们说法定假期当天是带薪的，同时每个月出勤

lshen-6 已关闭 2015-06-16 回复(0)

辞职后工资按70%发放，合理吗？可以申请劳动仲裁吗？

ask201506290pz 已过期 2015-06-29 回复(1)

辞职后工资按70%发放，合理吗？可以申请劳动仲裁吗？

ask201506290pz 已过期 2015-06-29 回复(5)

请问，因公司拖欠工资可以在起诉或者申请劳动仲裁解除合同后要求

请问，因公司拖欠工资可以在起诉或者申请劳动仲裁解除合同后要求发放经济补偿金和失业金吗

ask20150704ppm 已关闭 2015-07-04 回复(0)

请问，因公司拖欠工资可以在起诉或者申请劳动仲裁解除合同后要求

请问，因公司拖欠工资可以在起诉或者申请劳动仲裁解除合同后要求发放经济补偿金和失业金吗

ask20150704ppm 已关闭 2015-07-04 回复(0)

请问自己离职工资怎么算？事情是这样得。我和厂方提出辞职要求。厂方说要一个月以后才招人