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我现在在一家私营企业里工作,还是在试用期之内,想辞职,跟公司提出辞职

我现在在一家私营企业里工作,还是在试用期之内,想辞职,跟公司提出辞职,公司说我要是在试用期内辞职走人,公司只负责生活费,不发放工资底薪的,可当时在填新员工登记表的时候,上面明明写的就是员工在工作不满一个月后自行离开,公司有权不付任何费用,但是现在我是在正式辞职,不是自行离开。而且公司说我要辞职,还必须得试用期过后,才能提前15天申请离职,那时才会有工资。我是7.9号开始上班的,8.9号试用期满,提前15天辞职,那么我就得在8.24号之后才能走人,但是我想要做满一个月领了工资走人,请问我该怎么做?

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:ask201508030jc
提问时间:2015-08-03
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请问我在一家企业工作了16年,现在主动提出辞职申请,按照新的劳动法,我能否得到公司的补偿

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ggdhhdhs 已关闭 2014-10-23 回复(0)

您好~我在安徽的一家国企工作~今年刚进入公司~算是试用期!签了劳动合同,现在因为急事想辞职~但是没按

您好~我在安徽的一家国企工作~今年刚进入公司~算是试用期!签了劳动合同,现在因为急事想辞职~但是没按照提前一个月打报告的规定来。所以这种三天旷工自动离职会不会记入我的档案里?对我以后找工作有没有影响?谢谢

ggdhhdhs 已过期 2014-10-23 回复(2)

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