我们公司没有用工合同,拖欠工资,我从货款里拿了我的工资算不算
我们公司没有用工合同,拖欠工资,我从货款里拿了我的工资算不算挪用公款
您好。我想咨询1个问题。我们单位基本每个月都会拖欠工资。而且没有和我们签订用工合同
您好。我想咨询1个问题。我们单位基本每个月都会拖欠工资。而且没有和我们签订用工合同。而且现在的工作和当初应聘时候的工作不符。我们上班是需要打卡,但是有时候指纹大不了。公司现在要按每天旷工来算。我可以维权吗
我们公司拖欠四个月工资没有签合同其它社保什么都没有,还欠外面很多债
我们公司拖欠四个月工资没有签合同其它社保什么都没有,还欠外面很多债,听说还有高利贷,我们想要去劳动监察大队但说要确定拖欠工资的材料才能立,老板也不打欠条说话也常避而不说,工证什么也没有只有一个头像打卡机以及工友们
公司没有和我们签合同,每个月是应该15号发工资的,可是总是拖欠到20几号才发
公司没有和我们签合同,每个月是应该15号发工资的,可是总是拖欠到20几号才发,公司算违法吗?
我们这是小公司工资都拖欠一个月了都不给。我们之间都没有签合同
我们这是小公司工资都拖欠一个月了都不给。我们之间都没有签合同。有什么办法能拿到工资呢
您好,我们公司拖欠了3个多月的工资了。已经转正了但是没有签合同
您好,我们公司拖欠了3个多月的工资了。已经转正了但是没有签合同。以前发工资都是发的现钱,没有办公司卡。我该怎么办
王律师您好!我想咨询关于公司拖欠员工三个月工资的问题。我们签订的是用工协议,不是合同
王律师您好!我想咨询关于公司拖欠员工三个月工资的问题。我们签订的是用工协议,不是合同。里面有很多不合理要求。如果我现在想解除用工关系并且要回工资该如何用法律维护自己的合法权益?