员工合同期满不续签，公司有权利让员工写辞职信吗？
在合同期满前一个月，我告知用人单位合同期满就不续签了。在合同期满前半个月，用人单位口述让我写了一份辞职报告，导致我无法领取失业金。可以向用人单位索赔吗？
在将至合同期满的倒数第三天，用人单位没有将劳动合同给我，工资条也只发到去年年底，今年的工资条没有发放。用人单位的这种做法是否违反了哪些条例？
员工合同期满，未续签，自动辞职，公司是否需要支付辞员工补偿金？
员工合同期满，未续签，自动辞职，公司是否需要支付辞员工补偿金？ 好的 多谢大家。
劳动合同期满后一个月，用人单位还未与员工续签合同员工主动提出辞职，可否要求公司支付经济补偿
劳动合同期满后一个月，用人单位还未与员工续签合同，员工主动提出辞职，可否要求公司支付经济补偿，还能否要求公司按劳动工龄补偿?谢谢！
公司与员工签订无固定期合同，员工辞职后离职证明写合同期满违法吗
公司与员工签订的合同是无固定期合同，员工辞职后开给他的离职证明写合同期满违法吗？用以领取失业保险金的。
合同签了一年，6月6号到期，人事在五一放假前当面通知我公司不续签我，而且说为了我好，让我自己写了一份辞职信，上面写因个人原因自愿辞去公司职务，我当时不知道有经济赔偿这回事就写了辞职信，这样是不是公司就有理由不给我经济赔偿了？我还能得到赔偿吗？我该怎么办
我简单的说下情况 我是2007年3月到X公司工作，现在公司面临解散，所以正在逐一解聘员工，节止到2013年9月我来公司6年零6个月，我们的劳动合同都是一年一年签的，今年的劳动合同我们签到了2014年3月份到期，现在公司要裁员，公司的意思如果在劳动合同之前解聘会给我们一定补偿，但如果做到合同期再走，公司说劳动法规定就不
问题一：怀孕期间做产前检查，公司规定一个月不得超过一次，可是孕后期检查频繁无法保证，我该怎么办？ 问题二：我的合同是一年一签，12月底即将期满，公司有权不续签吗？如果不续签，我该怎样维护自己的权益？劳动仲裁的具体流程是怎样的呢？
律师你好！我在公司工作2年，表现好没有错误，现劳动合同期满，公司不续签合同，我本人要求公司支付两个月的工资补偿，但是公司不同意支付，理由是公司没有这方面的规定。请问律师：我该怎么办？
